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2026国网青海省电力公司高校毕业生招聘473人备考题库

第一部分单选题(100题)

1、绩效管理中，绩效评价的结果是组织进行多种决策时的重要依据，这体现了绩效管理的（）。

A.开发目的

B.管理目的

C.战略目的

D.控制目的

【答案】：B

【解析】本题考查绩效管理。A项：开发目的：绩效管理的过程能够让组织发现员工中存在的不足之处，以便对他们进行有针对性的培训，这样才能够有效地提高员工的知识、技能和素质，促进员工个人发展，实现绩效管理的开发目的。B项：管理目的：组织在多项管理决策中都要使用到绩效管理信息（尤其是绩效评价的信息）。绩效管理中绩效评价的结果是企业进行薪酬管理决策、晋升决策、保留或解雇决策等重要人力资源管理决策的重要依据。C项：战略目的：绩效管理系统将员工的工作活动与组织的战略目标联系在一起。在绩效管理系统的作用下，组织通过提高员工的个人绩效来提高组织的整体绩效，从而实现组织的战略目标。D项：本题强调绩效评价的结果是组织进行多种决策时的重要依据，不涉及控制环节。故本题选B。

2、我国是棉花以及棉制品生产大国，以下选项不是棉花主产区的是（）。

A.新疆地区

B.黄河中下游地区

C.长江中下游地区

D.东北平原

【答案】：D

【解析】本题考查国情社情。我国棉区范围广阔，根据棉花对生态条件的要求，结合棉花生产特点，以及棉区分布状况、社会经济条件和植棉历史，将全国划分为三大棉区：长江流域棉区、黄河流域棉区和新疆棉区。本题为选非题，故本题选D。

3、抓住调查报告写作最核心的准备环节，是写好一篇调查报告的决定性基础。所谓“最核心的准备环节”是指（）。

A.“解剖麻雀”——认真分析研究材料

B.“巧于谋篇行文”——注意表达方式

C.“用事实说话”——用典型材料阐明观点

D.“下深水抓大鱼”——深入实际，大量占有材料

【答案】：A

【解析】本题考查公文的基本知识。调查报告是为了工作需要和特定目的，对某一事物、问题或事件进行调查研究后，通过分析、加工，利用调查材料和研究结论整理撰写出来的书面报告。写好一篇调查报告，关键要把握以下四点：一是“下深水、抓大鱼”——深入实际，大量占有材料。客观事物的本质和真相，往往被许多表象甚至假象掩盖。要想了解事物的本质和真相，必须深入实际，认真调查。二是“解剖麻雀”——认真分析研究材料。写调查报告的目的，是要通过对调查取得的材料进行整理分析，去粗取精，去伪存真，由此及彼，由表及里，做出科学的概括总结，分清现象与本质、成绩和问题，找出带有规律性的、具有普遍指导意义的东西。这是调查报告写作最核心的准备环节，是写好一篇调查报告的决定性基础。三是“用事实说话”——用典型材料阐明观点。调查报告叙述的材料内容，必须具有绝对的客观性。用事实说话，这是写调查报告的一条毋庸置疑的准则。四是“巧于谋篇行文”——注意表达方式。调查报告普遍采取第三人称写作。故本题选A。

4、（）正值“三伏天”里的“中伏”前后，是一年中气温最高、农作物生长最快的时期。

A.大暑

B.夏至

C.白露

D.惊蛰

【答案】：A

【解析】本题考查人文历史。A项正确，大暑是二十四节气之一，是夏天的最后一个节气，是一年中日照最多、最炎热的节气，农作物在这种环境下生长最快。B项错误，夏至是二十四节气中的第十个节气，这一天太阳直射北回归线，这天北半球北回归线以北各地的正午太阳高度最高，白昼时间达到全年最长。C项错误，白露是二十四节气中的第十五个节气，也是秋季的第三个节气，天气转冷，夏天的温度和体感逐渐消失。D项错误，惊蛰是二十四节气中的第三个节气，大部分的农村地区开始进入到春耕的节奏，标志着仲春时节的开始。故本题选A。

5、指导和管理人民调解委员会的日常工作，由负责。

A.派出所

B.基层法庭

C.综治办

D.司法办

【答案】：D

【解析】本题考查民法。D项正确，根据《人民调解工作若干规定》第九条规定：“指导和管理人民调解委员会的日常工作，由乡镇、街道司法所（科）负责。”故本题选D。

6、《中华人民共和国宪法》规定，公民对国家工作人员违法失职行为，有权向国家提出申诉、控诉或检举，这属于公民权利中的（）。

A.政治权利

B.人身自由权

C.社会经济权

D.监督权

【答案】：D

【解析】本题考查宪法。根据《宪法》第四十一条规定：“中华人民共和国公民对于任何国家机关和国家工作人员，有提出批评和建议的权利；对于任何国家机关和国家工作人员的违法失职行为，有向有关国家机关提出申诉、控告或者检举的权利，但是不得捏造或者歪曲事实进行诬告陷害。对于公民的申诉、控告或者检举，有关国家机关必须查清事实，负责处理。任何人不得压制和打击报复。”这属于公民权利中的监督权。故本题选D。

7、批复用于上级领导回复下级机关请示事项，