2026年中国储备粮管理集团有限公司安徽分公司员工招聘55人备考题库及答案详解（各地真题）.docxVIP

2026年中国储备粮管理集团有限公司安徽分公司员工招聘55人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列哪一岗位的设置要适应提高操作维护技能、提升服务水平的要求，以满足单位业务工作的实际需要（）。

A.管理岗位

B.基层操作岗位

C.专业技术岗位

D.工勤技能岗位

【答案】：D

【解析】该岗位设置需适应提高操作维护技能、提升服务水平的要求并满足单位业务实际需要。管理岗位主要侧重于对单位的整体规划、组织、协调、控制等管理职能，并非直接针对操作维护技能和服务水平的提升。基层操作岗位虽然会涉及实际操作，但表述不够全面，没有突出技能提升和服务水平提升等方面的综合要求。专业技术岗位主要强调专业技术能力和创新，重点在于专业知识的运用和技术研发等，与操作维护技能和服务水平提升的关联性不如其他特定岗位紧密。而工勤技能岗位的核心就是围绕操作维护技能展开，通过提高这些技能能够更好地为单位提供服务，满足单位业务工作在实际操作和服务方面的需求，所以符合题中岗位设置的要求。

2、2020年8月1日统计显示，全国生猪均价为14.25元/公斤，全国生猪价格上涨地区较多、下跌地区较少。在其他条件不变的情况下（）。

A.猪肉的需求不变

B.猪肉的需求会大幅增加

C.猪肉的需求会小幅减少

D.猪肉的需求会大幅减少

【答案】：C

【解析】本题可依据需求定理来分析猪肉价格变动与需求之间的关系。需求定理表明，在其他条件不变的情况下，商品价格与需求量呈反向变动关系，即价格上升，需求量减少；价格下降，需求量增加。题目中提到全国生猪均价为14.25元1公斤且上涨地区较多，下跌地区较少，这意味着猪肉价格整体有上升趋势。然而，猪肉作为生活必需品，其需求弹性较小。需求弹性是指在一定时期内商品需求量的相对变动对于该商品价格的相对变动的反应程度。生活必需品的需求受价格变动影响较小，即使价格有所上升，人们对猪肉的需求也不会大幅减少，只会出现小幅度的减少。综上，在其他条件不变的情况下，随着猪肉价格整体上升，猪肉的需求会小幅减少。

3、公文生效的标志是（）。

A.编拟完成公文文号

B.公文上加盖印章

C.公文上标注的成文日期

D.发文机关领导签发

【答案】：D

【解析】公文生效的关键在于其权威性和规范性得到认可。编拟完成公文文号只是对公文进行编号管理，方便识别和查询，文号的完成并不意味着公文具备了生效的效力，它只是公文格式规范中的一部分。公文上标注的成文日期，它是公文形成的时间记录，用于表明公文诞生的时间点，但这并不等同于公文在这一时刻就正式生效，它更侧重于记录公文的形成过程。发文机关领导签发是公文形成过程中的一个重要环节，它体现了机关对公文内容的认可和负责，但签发后的公文仍需经过一系列处理才能生效。而公文上加盖印章是公文生效的标志。印章代表了发文机关的法定权威和信用，加盖印章意味着发文机关对公文内容的确认和承担相应法律责任。只有加盖了印章，公文才能正式具备法律效力，能够在实际工作中发挥作用。所以公文生效的标志是公文上加盖印章。

4、2021年9月17日，北京2022年冬奥会和冬残奥会主题口号正式对外发布——（）

A.点燃心中之火

B.激情冰火属于你

C.一起向未来

D.激情同在

【答案】：C

【解析】2021年9月17日，北京2022年冬奥会和冬残奥会主题口号正式对外发布为一起向未来。“点燃心中之火”是2002年盐湖城冬奥会口号；“激情冰火属于你”是2006年都灵冬奥会口号；“激情同在”是2014年索契冬奥会口号。所以正确答案是一起向未来。

5、7.1,8.06,14.2,16.12,28.4,()。

A.32.24

B.30.4

C.32.4

D.30.24

【答案】：A

【解析】奇数项依次是7.1、14.2、28.4，构成公比为2的等比数列；偶数项依次是8.6、16.12，也构成公比为2的等比数列，所以所填数字为16.12×2=32.24。

6、蜜蜂间通过跑步的方式和腹部摆动的频率，指示蜜源的方向和距离，这属于动物的：

A.繁殖行为

B.沟通行为

C.防御行为

D.学习行为

【答案】：B

【解析】蜜蜂通过跑步方式和腹部摆动频率指示蜜源方向与距离，这是蜜蜂之间传递信息的表现，属于动物沟通行为，并非繁殖、防御或学习行为。

7、上司交给你一项工作，通常你在完成工作之后，（什么时间）向上司汇报？

A.交给我尽管放心，做好了很正常

B.做好后尽快汇报

C.找机会集中在一起向上司汇报

D.上司问的时候汇报

【答案】：B

【解析】完成工作后尽快向上司汇报是比较好的做法，这样能让上司及时了解工作进度和结果，以便其根据情况做出进一步决策或安排后续工作，保持工作的高效推进。认为做好工作是正常的而不主动汇报，上司无法及