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先进材料开发守秘责任书6篇范文

先进材料开发守秘责任书篇1

为保证__________工作顺利开展：

一、基本事项

1.1承诺人身份与职责

承诺人系__________单位员工，在参与__________项目过程中，系该项目的技术研发、材料制备、功能测试等环节的关键人员。承诺人承诺严格遵守国家法律法规及公司内部保密制度，切实履行保密义务，保证项目核心信息不被泄露。

1.2保密信息范围

保密信息包括但不限于项目技术方案、材料配方、工艺流程、实验数据、测试结果、知识产权文件、客户信息、内部会议记录等与项目相关的任何形式的信息。

二、保密原则

2.1严格限定知悉范围

承诺人仅向项目组内必要人员传递保密信息，未经授权不得向任何第三方泄露，包括同事、合作伙伴、家庭成员及无关人员。

2.2依法合规原则

承诺人严格遵守《_________反不正当竞争法》《_________网络安全法》等相关法律法规，保证所有保密行为符合法律要求。

2.3责任终身原则

保密义务自承诺人接触保密信息之日起生效，直至项目终止且所有保密信息依法公开或销毁后终止。项目成果的知识产权归属及使用仍受相关保密协议约束。

三、具体措施

3.1信息管理措施

承诺人承诺每日开展__________次安全检查，保证存储保密信息的计算机、服务器、实验设备等符合安全标准，定期更新密码并禁止使用弱密码。涉密文件需加密存储，离开办公场所时保证文件随身或锁在保险柜内。

3.2通讯保密措施

承诺人使用公司提供的通讯工具进行涉密交流，禁止通过个人手机、社交平台或公共网络传输保密信息。如遇紧急情况需外传，须提前向项目负责人报备，并采取加密传输方式。

3.3行为规范措施

承诺人承诺不在公共场所、非工作区域谈论项目内容，禁止将保密信息用于任何与项目无关的用途。在参加外部会议或培训时，如涉及保密内容，须事先获得书面授权。

3.4离岗交接措施

如承诺人离职或调岗，须在__________日内完成保密信息的清退工作，包括文件、数据、设备等，并签署书面交接清单。离职后仍需遵守保密义务，不得利用前项目信息谋取私利。

四、保障机制

4.1培训考核机制

承诺人须参加公司组织的保密培训，考核合格后方可接触保密信息。每年须重新考核，保证持续掌握保密要求。

4.2违约责任机制

如承诺人违反本承诺书约定，泄露保密信息，将承担相应法律责任，包括但不限于赔偿公司经济损失、被解除劳动合同、被追究刑事责任等。

4.3监督检查机制

公司有权对承诺人的保密行为进行定期或不定期检查，承诺人须积极配合，不得拒绝或隐瞒。

承诺人签名：__________

签订日期：__________

先进材料开发守秘责任书篇2

承诺书编号：__________。

1.定义条款

1.1本承诺书所称“先进材料”是指由承诺人研发或持有的具有优异功能、特殊功能或创新结构的材料，包括但不限于新型合金、高分子复合材料、纳米材料等。

1.2“保密信息”是指承诺人在履行本承诺书过程中知悉的，与先进材料相关的技术秘密、经营信息、客户资料等一切未公开的信息。

1.3“技术参数”指本承诺涉及的特定技术参数。

1.4“违约行为”是指承诺人及其工作人员违反本承诺书约定的行为。

1.5“实施主体”是指承诺人及其直接或间接控制的关联企业。

2.承诺范围

2.1实施主体

承诺人承诺，其及其关联企业将在先进材料的研发、生产、销售、推广等过程中，严格遵守本承诺书约定的保密义务，保证保密信息不被泄露。

2.2实施对象

承诺人承诺，其工作人员、合作方、供应商、客户等所有接触保密信息的人员，均应遵守本承诺书约定的保密义务。

2.3实施标准

承诺人承诺，其将采取一切必要的措施，保证保密信息的保密性，包括但不限于设置保密级别、限制接触权限、加强物理安全、完善信息系统安全等。

3.保障机制

3.1资金保障

承诺人承诺，将投入足够的资金用于先进材料的研发和保护，包括但不限于设立专项基金、购买保险、加强安全管理等。

3.2人员保障

承诺人承诺，将加强对工作人员的保密教育和培训，提高其保密意识和能力，保证其能够履行保密义务。

3.3技术保障

承诺人承诺，将采用先进的技术手段，保证保密信息的安全，包括但不限于加密技术、访问控制、数据备份等。

4.违约认定

4.1轻微违约

承诺人及其工作人员违反本承诺书约定的，情节轻微，未造成重大损失的，视为轻微违约。轻微违约的，承诺人应承担相应的赔偿责任，并接受相应的行政处罚。

4.2重大违约

承诺人及其工作人员违反本承诺书约定的，情节严重，造成重大损失的，视为重大违约。重大违约的，承诺人应承担相应的赔偿责任