- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年地质工程师任职要求5篇
目录
第1篇水文地质工程师岗位职责任职要求
第2篇石油地质工程师岗位职责任职要求
第3篇测井地质工程师岗位职责
第4篇地质工程师岗位职责任职要求
第5篇地质工程师岗位职责
第1篇测井地质工程师岗位职责
性别:不限|驾照:不要求
岗位职责:
主要职责:
1.测井数据、岩心数据的整理、数字化、加载录入工作;
2.测井曲线的拼接、编辑、深度对齐、标准化、环境校正等工作;
3.单井解释,绘制解释成果图表;
4.测井井间对比分析,多井评价;
5.沉积环境与岩性分析、测井相分析;
6.技术支持、项目的商务协助;
任职要求:
1.测井或石油地质专业毕业,大专以上学历,有1年左右测井地质解释经验
2.熟悉常规测井解释软件工具,有商务助理经历者优先
第2篇石油地质工程师岗位职责任职要求
石油地质工程师岗位职责
职责描述:
1、石油地质综合研究;
2、全球含油气盆地资源评价报告整理;
3、研究项目技术方案、项目研究总结报告编写;
4、石油专业绘图、知识库建设项目技术指导。
任职要求:
1、踏实肯干,为人诚实稳重,工作认真负责。有良好的团队合作精神。
2、三年以上地质研究或相关工作经验,熟悉地质、地球物理、钻井和试油、油田生产等各种石油专业数据。
3、熟悉石油地质、油藏等专业图件编绘,有geomap等地质绘图软件使用经验优先。
4、有较好的英语基础,可以熟练阅读专业文献;可熟练使用电脑用常用办公软件。
5、正规石油、地质院校本科及以上学历,石油地质等相关专业。
石油地质工程师岗位
第3篇地质工程师岗位职责
地质工程师精工控股精工控股集团有限公司,精工控股,精工集团职责描述:
1、利用测井资料完成地层对比、小层划分、沉积相带(微相)、砂体展布规律等综合地质研究工作;
2、通过井震结合完成构造精细解释、储层及流体预测研究;
3、储量计算及储量评估;
4、利用petrel完成地质建模研究。
任职要求:
1.石油地质专业本科以上学历;
2.在国内油田勘探开发研究院从事开发地质(油田地质)研究工作者优先考虑;
3.具备较强的英语听说读写能力,石油专业英语读写能力;
4.可以独立进行petrel建模优先考虑;
5.年龄45岁以下,能够出差(国外);
6.有国际项目合作及相关培训经验者优先。
第4篇水文地质工程师岗位职责任职要求
水文地质工程师岗位职责
水文地质工程师四川省冶金地质勘查局六0四大队四川省冶金地质勘查局六0四大队四川省冶金地质勘查局六〇四大队成立于1964年,系四川省政府直属的全民所有制事业单位,四川省文明单位。其前身为“冶金部西南地质勘查局六〇四大队”,2001年属地化后更为现名,与四川吉奥冶金地质工程公司是两块牌子、一套人马。六〇四大队是川北地区从事地质矿产勘查、地质灾害治理工程、基础勘查施工的综合性地质勘查专业单位。
六〇四大队现有职工589人,其中:注册岩土工程师5人、一级建造师8人、教授级高工4人、高级工程师57人、工程师112人。设有地勘院、勘察公司、成都公司、巴中一基地三中心、钻探公司及地质宾馆等经营实体和组织人事科、财务科、总工办等13个职能科室。拥有固体矿产勘查,地质灾害治理工程评估、勘察、设计、施工等系列资质。
近年来,六〇四大队坚持“依托传统产业,转变经营方式,创造发展平台,构建和谐单位”的发展思路,始终坚持地质找矿核心地位不动摇,积极参与国家地质找矿突破战略行动,大胆创新地质找矿模式,建立健全地矿业激励约束机制,努力探索地质成果的商业化运作方式。以深化川北,渗透周边,推进攀西,站稳新疆,接续青海为市场方向,先后探获黑色、有色、贵金属及非金属大中小型矿床50余处,达到每年探获1个矿床的佳绩。荣获四川省黄金找矿先进单位、四川省政府找矿金杯奖、地质矿产部金矿勘查三等功等多项荣誉。
与此同时,六〇四大队集岩土工程,水文地质勘察,地质灾害评估、勘查、设计、施工,地基与基础处理等于一身,跨越川、陕、甘、渝、黔、鄂、藏等地区,大力开展地灾治理、工程勘察及基础施工等工作,先后承担了宝成复线、绵广、广陕、西攀、宁彰高速公路等100余
您可能关注的文档
- 2025年小学期末总结700字开头怎么写.docx
- 2025年地产拓展总监岗位职责3篇.docx
- 2025年工作责任制度重点:员工工作服管理(50篇).docx
- 2025年安全生产中安全5篇.docx
- 2025年学校安全隐患举报制度(简单版35篇).docx
- 2025年学生学生会演讲稿(15篇).docx
- 2025年制药求职信(15篇).docx
- 2025年工程成本管理制度上墙(7篇).docx
- 2025年小学学校食品安全工作责任制度汇编-5(3篇范文).docx
- 2025年寒假医院实习报告15篇.docx
- 2026年常州工程职业技术学院单招(计算机)测试备考题库及答案1套.docx
- 2026年常州工程职业技术学院单招(计算机)考试备考题库及答案1套.docx
- 2026年山西铁道职业技术学院单招(计算机)考试参考题库最新.docx
- 2026年常州工程职业技术学院单招(计算机)考试参考题库最新.docx
- 2026年常州工程职业技术学院单招(计算机)考试备考题库及答案1套.docx
- 2026年常州工程职业技术学院单招(计算机)考试备考题库及答案1套.docx
- 2026年常州工程职业技术学院单招(计算机)考试备考题库及答案1套.docx
- 2026年常州机电职业技术学院单招职业技能测试模拟测试卷附答案.docx
- 红星美凯龙门店管理调研问卷.pdf
- 2026年山西铁道职业技术学院单招(计算机)测试模拟题库最新.docx
最近下载
- 如何获取乳内动脉教案.ppt VIP
- Unit5 Fun Clubs Section A Grammar Focus课件 人教版(2024)七年级英语上册.pptx VIP
- 【宏观专题】黄金的“非寻常”定价-240531.pdf VIP
- 海外业务培训.pptx VIP
- 住建部GB 55038-2025《住宅项目规范》核心要点解读.pptx VIP
- 项目在招标、评标、定标过程中存在倾向性和不公平性的质疑函.doc
- IND231校秤过程与检修.pdf
- SJ-20527A-2003 微波组件总规范.pdf VIP
- 培训课件--妊娠剧吐查房.ppt VIP
- GJ B 8481-2015 微波组件通用规范.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)