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小组社会工作真题及答案2025

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.小组工作的核心要素是（B）。

A.小组领导者

B.小组成员之间的互动

C.小组活动设计

D.小组目标设定

2.在小组工作的初期阶段，小组领导者主要扮演的角色是（A）。

A.指导者和引导者

B.评估者和监督者

C.支持者和鼓励者

D.决策者和控制者

3.小组工作中，空椅子技术主要用于（C）。

A.角色扮演

B.冲突解决

C.情绪表达

D.目标设定

4.小组工作中，同理心是指（B）。

A.对小组成员的批评

B.理解和接纳小组成员的感受

C.对小组成员的指导

D.对小组成员的控制

5.小组工作中，角色扮演技术主要用于（A）。

A.提高小组成员的沟通能力

B.增强小组成员的自信心

C.促进小组成员的团队合作

D.改善小组成员的情绪状态

6.小组工作中，团体动力是指（C）。

A.小组成员之间的互动关系

B.小组目标设定的过程

C.小组内部的互动和影响

D.小组活动的设计和实施

7.小组工作中，任务导向的小组类型主要是（B）。

A.支持小组

B.问题解决小组

C.成长小组

D.社会交往小组

8.小组工作中，过程评估是指（A）。

A.对小组工作过程的评估

B.对小组工作结果的评估

C.对小组工作目标的评估

D.对小组工作方法的评估

9.小组工作中，成员角色包括（D）。

A.领导者

B.评估者

C.支持者

D.以上都是

10.小组工作中，小组目标的制定主要依据（B）。

A.小组领导者的意愿

B.小组成员的需求

C.社会工作者的专业判断

D.小组活动的设计

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1.小组工作的基本原则包括（ABCD）。

A.自愿参与原则

B.尊重原则

C.平等原则

D.保密原则

2.小组工作的发展阶段包括（ABCD）。

A.初期阶段

B.中期阶段

C.后期阶段

D.结束阶段

3.小组工作的技巧包括（ABCD）。

A.同理心

B.沟通技巧

C.冲突解决

D.角色扮演

4.小组工作的评估方法包括（ABCD）。

A.过程评估

B.结果评估

C.成员反馈

D.社会工作者自评

5.小组工作的类型包括（ABCD）。

A.支持小组

B.问题解决小组

C.成长小组

D.社会交往小组

6.小组工作的角色包括（ABCD）。

A.领导者

B.评估者

C.支持者

D.成员

7.小组工作的目标包括（ABCD）。

A.提高小组成员的沟通能力

B.增强小组成员的自信心

C.促进小组成员的团队合作

D.改善小组成员的情绪状态

8.小组工作的过程包括（ABCD）。

A.准备阶段

B.初期阶段

C.中期阶段

D.后期阶段

9.小组工作的原则包括（ABCD）。

A.自愿参与原则

B.尊重原则

C.平等原则

D.保密原则

10.小组工作的技巧包括（ABCD）。

A.同理心

B.沟通技巧

C.冲突解决

D.角色扮演

三、判断题（每题2分，共20分）

1.小组工作的核心要素是小组领导者。（×）

2.在小组工作的初期阶段，小组领导者主要扮演的角色是指导者和引导者。（√）

3.小组工作中，空椅子技术主要用于情绪表达。（×）

4.小组工作中，同理心是指理解和接纳小组成员的感受。（√）

5.小组工作中，角色扮演技术主要用于提高小组成员的沟通能力。（√）

6.小组工作中，团体动力是指小组内部的互动和影响。（√）

7.小组工作中，任务导向的小组类型主要是问题解决小组。（√）

8.小组工作中，过程评估是指对小组工作过程的评估。（√）

9.小组工作中，成员角色包括领导者、评估者和支持者。（√）

10.小组工作中，小组目标的制定主要依据小组成员的需求。（√）

四、简答题（每题5分，共20分）

1.简述小组工作的基本原则。

小组工作的基本原则包括自愿参与原则、尊重原则、平等原则和保密原则。自愿参与原则指小组成员有权选择是否参与小组；尊重原则指小组成员应相互尊重；平等原则指小组成员在小组中地位平等；保密原则指小组成员的个人信息和讨论内容应保密。

2.简述小组工作的发展阶段。

小组工作的发展阶段包括初期阶段、中期阶段、后期阶段和结束阶段。初期阶段主要是建立关系和设定目标；中期阶段主要是解决问题和实施计划；后期阶段主要是巩固成果和准备结束；结束阶段主要是总结和评估。

3.简述小组工作的技巧。

小组工作的技巧包括同理心、沟通技巧、冲突解决和角色扮演。同理心指理解和接纳小组成员的感受；沟通技巧指提高小组成员的沟通能力；冲突解决指解决小组成员之间的冲突；角色扮演指通过角色扮演提高小组成员的团队合作能力。