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2025年泰安肥城市教师招聘考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据劳动合同法对其进行解除劳动合同处理。张某认为公司做法违法，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，以下哪种情形下用人单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿()。

A、员工严重违反公司的规章制度，经公司书面警告后仍不改正

B、员工因病不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作

C、员工因公受伤导致完全丧失劳动能力，无法继续履行劳动合同

D、

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