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2025江苏镇江市京口产业投资发展集团有限公司招聘2人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列关于医药常识的说法正确的是()。
A.临床上人体的温度只能用腋窝温度代表
B.贫血是指血液中红细胞和白细胞数量低于正常水平
C.手足口病的最主要传播途径是血液传播和母婴传播
D.很多矿物质可以作为药材
【答案】:D
【解析】人体温度的测量方式多样,除了腋窝温度外,还有口腔温度、直肠温度等,且不同部位的正常体温范围有所不同,所以不能仅用腋窝温度代表人体温度,该项说法错误。贫血是指人体外周血红细胞容量低于正常范围下限的一种常见综合征,主要衡量指标是红细胞数量和血红蛋白浓度,并非白细胞数量,该项说法错误。手足口病是由肠道病毒引起的传染病,主要传播途径为消化道、呼吸道和密切接触传播,而非血液传播和母婴传播,该项说法错误。矿物质在中医药领域应用广泛,很多矿物质可作为药材,发挥药用价值,例如石膏、龙骨、磁石等,该项说法正确。
2、下列各项中,属于控制噪声产生的措施的是()。
A.关闭房间的门窗
B.会场内把手机调为静音模式
C.高速公路的房屋隔音窗
D.机场跑道工作人员使用防噪掩耳罩
【答案】:B
【解析】本题可根据控制噪声的三种途径,即防止噪声产生、阻断噪声传播、防止噪声进入耳朵,对各选项进行逐一分析。控制噪声产生指的是在声源处采取措施来减少或消除噪声的发出。关闭房间的门窗是在传播过程中对噪声进行阻隔,避免外界声音传入房间,并非控制噪声产生。会场内把手机调为静音模式,是在手机这个声源处,通过改变其工作状态来阻止声音发出,属于控制噪声产生的措施。高速公路的房屋隔音窗是在传播过程中阻挡高速公路上车辆产生的噪声向房屋内传播,并非控制噪声产生。机场跑道工作人员使用防噪掩耳罩是在人耳处对噪声进行阻隔,防止噪声进入耳朵,并非控制噪声产生。因此,属于控制噪声产生的措施的是将会场内手机调为静音模式。
3、某国有大型企业商请某市属高校举办营销培训班,应使用的文种是()。
A.请示
B.报告
C.函
D.意见
【答案】:C
【解析】请示适用于向上级请求指示、批准,国有大型企业与市属高校不存在上下级隶属关系,所以不适用请示。报告是向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的询问时使用的公文,这里并非汇报情况等,不适用报告。函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项,国有大型企业和市属高校是不相隶属的单位,商请举办营销培训班用函合适。意见适用于对重要问题提出见解和处理办法,此情况不适用意见。所以这里应使用的文种是函。
4、黄河上游与长江上游共同的水文特征是()。
A.水能资源丰富
B.流量小
C.有冰期
D.含沙量大
【答案】:A
【解析】黄河上游和长江上游都流经地势阶梯交界处,河流落差大,水流速度快,水能资源丰富。流量小并非二者共同水文特征,长江上游流量较大。长江上游位于亚热带地区,无冰期,只有黄河部分河段有冰期。黄河含沙量大主要体现在中游河段,长江整体含沙量相对较小,所以二者共同的水文特征是水能资源丰富。
5、下列关于国家机关公务员处分的做法或说法,错误的一项是()。
A.李某受到记大过处分,处分期间为18个月
B.周某主动交代违纪行为,主动采取有效措施避免损失,因此减轻处分
C.赵某的撤职处分被解除,但是不视为恢复原级别和原职务
D.钱某在受记过处分期间,因为表现突出被晋升一档工资
【答案】:D
【解析】《行政机关公务员处分条例》第八条规定,行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定降低级别。有人在受处分期间晋升一档工资的做法违反法律规定。
6、()是一部介绍西方国家的科学技术和世界地理历史知识的综合性图书,其作者是魏源,书中提出了“师夷长技以制夷”的中心思想。
A.《海国图志》
B.《四洲志》
C.《资政新篇》
D.《盛世危言》
【答案】:A
【解析】魏源的《海国图志》是介绍西方国家科技、地理历史知识的综合性图书,其“师夷长技以制夷”的思想影响深远,所以符合描述的是《海国图志》。
7、我们常说“坚持原则,守住底线”,对“底线”最恰当的哲学理解是()。
A.事物质变的临界点
B.事物量变的最佳点
C.矛盾的主要方面
D.矛盾的次要方面
【答案】:A
【解析】“底线”意味着一旦突破这个界限,事物的性质就会发生根本性变化,这与哲学中事物质变的临界点概念相符。质变的临界点是事物从一种质态向另一种质态转变的关键节点,一旦超出这个节点,事物就会发生质变。而事物量变的最佳点强调的是在量变过程中达到一个最有利于实现某种目标或效果的点,它侧重于量变阶段的优化,并非“底线”所表达
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