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企业高管笔试题及答案
一、单项选择题(每题2分,共10题)
1.在企业战略管理中,哪一项不是波特的五力模型中的竞争力量?
A.现有竞争者的竞争
B.潜在进入者的威胁
C.替代品的威胁
D.供应商的议价能力
E.客户的议价能力
答案:D
2.企业文化对企业绩效的影响主要体现在哪方面?
A.提高员工离职率
B.降低生产效率
C.增强团队协作
D.减少创新动力
E.削弱市场竞争力
答案:C
3.在企业财务管理中,哪一项不是常见的资本预算方法?
A.净现值法
B.内部收益率法
C.投资回收期法
D.资产负债率法
E.盈利能力指数法
答案:D
4.企业人力资源管理中,哪一项不是绩效考核的常用指标?
A.工作效率
B.工作质量
C.工作态度
D.工作经验
E.工作创新
答案:D
5.在市场营销中,哪一项不是4P营销组合的要素?
A.产品
B.价格
C.渠道
D.促销
E.人员
答案:E
6.企业风险管理中,哪一项不是常见的风险类型?
A.市场风险
B.信用风险
C.操作风险
D.法律风险
E.创新风险
答案:E
7.在企业战略管理中,哪一项不是SWOT分析中的要素?
A.优势
B.劣势
C.机会
D.威胁
E.资源
答案:E
8.企业财务管理中,哪一项不是常见的财务比率?
A.流动比率
B.资产负债率
C.利润率
D.成本率
E.市盈率
答案:D
9.在企业人力资源管理中,哪一项不是常见的招聘渠道?
A.内部推荐
B.校园招聘
C.网络招聘
D.猎头公司
E.自身发展
答案:E
10.在企业市场营销中,哪一项不是常见的市场调研方法?
A.问卷调查
B.访谈调查
C.观察调查
D.实验调查
E.案例分析
答案:E
二、多项选择题(每题2分,共10题)
1.在企业战略管理中,哪些因素会影响企业的战略选择?
A.市场环境
B.企业资源
C.竞争对手
D.政府政策
E.企业文化
答案:A,B,C,D,E
2.企业文化对企业绩效的影响主要体现在哪些方面?
A.提高员工满意度
B.增强团队凝聚力
C.提高生产效率
D.促进创新
E.增强市场竞争力
答案:A,B,C,D,E
3.在企业财务管理中,哪些方法属于资本预算方法?
A.净现值法
B.内部收益率法
C.投资回收期法
D.资产负债率法
E.盈利能力指数法
答案:A,B,C,E
4.企业人力资源管理中,哪些指标属于绩效考核的常用指标?
A.工作效率
B.工作质量
C.工作态度
D.工作经验
E.工作创新
答案:A,B,C,E
5.在市场营销中,哪些要素属于4P营销组合的要素?
A.产品
B.价格
C.渠道
D.促销
E.人员
答案:A,B,C,D
6.企业风险管理中,哪些属于常见的风险类型?
A.市场风险
B.信用风险
C.操作风险
D.法律风险
E.创新风险
答案:A,B,C,D
7.在企业战略管理中,哪些要素属于SWOT分析中的要素?
A.优势
B.劣势
C.机会
D.威胁
E.资源
答案:A,B,C,D
8.企业财务管理中,哪些属于常见的财务比率?
A.流动比率
B.资产负债率
C.利润率
D.成本率
E.市盈率
答案:A,B,C,E
9.在企业人力资源管理中,哪些属于常见的招聘渠道?
A.内部推荐
B.校园招聘
C.网络招聘
D.猎头公司
E.自身发展
答案:A,B,C,D
10.在企业市场营销中,哪些方法属于常见的市场调研方法?
A.问卷调查
B.访谈调查
C.观察调查
D.实验调查
E.案例分析
答案:A,B,C,D,E
三、判断题(每题2分,共10题)
1.企业战略管理中,波特五力模型可以帮助企业分析行业竞争结构。
答案:正确
2.企业文化对企业绩效的影响是负面的。
答案:错误
3.在企业财务管理中,资本预算方法只有净现值法和内部收益率法。
答案:错误
4.企业人力资源管理中,绩效考核的常用指标只有工作效率和工作质量。
答案:错误
5.在市场营销中,4P营销组合的要素只有产品、价格和渠道。
答案:错误
6.企业风险管理中,创新风险不是常见的风险类型。
答案:正确
7.在企业战略管理中,SWOT分析中的要素只有优势和机会。
答案:错误
8.企业财务管理中,常见的财务比率只有流动比率和资产负债率。
答案:错误
9.在企业人力资源管理中,常见的招聘渠道只有内部推荐和校园招聘。
答案:错误
10.在企业市场营销中,市场调研方法只有问卷调查和访谈调查。
答案:错误
四、简
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