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呼吸与危重症医学科医师劳动合同

甲方（单位名称）：________________________

乙方（医师姓名）：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容与职责

1.乙方在甲方呼吸与危重症医学科从事医师工作，负责呼吸系统疾病的诊断、治疗、急救和预防工作。

2.乙方应遵守国家法律法规及医疗行业规范，按照医疗质量和安全标准提供医疗服务。

3.乙方应积极参加医院组织的业务学习、培训和学术交流，不断提高专业水平。

4.乙方应完成甲方安排的其他与医疗相关的工作。

第三条工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.甲方因工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。

3.乙方享有国家法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假等休息休假权利。

第四条劳动报酬

1.甲方每月____日以货币形式支付乙方上一个月的工资，工资不低于当地最低工资标准。

2.乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资、津贴和补贴等。

3.甲方根据医院规定和乙方的工作表现、工作量等因素确定乙方的绩效工资。

第五条社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和职业健康检查。

第六条劳动合同变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同的内容。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；乙方严重违反甲方的规章制度的；乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；乙方被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；甲方未及时足额支付劳动报酬的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

4.本合同期限届满，甲乙双方协商一致，可以续订劳动合同。

第七条违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的，乙方有权向当地劳动监察大队投诉。

第八条争议解决

1.甲乙双方因履行本合同发生争议，可以协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决后，双方一方不履行的，另一方可以依法向人民法院提起诉讼。

第九条其他

1.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字或盖章后生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：____年____月____日