2025年重庆三峡学院单招笔试职业能力测验试题库含答案解析.docxVIP

2025年重庆三峡学院单招笔试职业能力测验试题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、某单位计划从3名男职工和4名女职工中选出3人组成工作小组，要求至少有1名女职工，不同的选法共有多少种？

A．20

B．30

C．34

D．35

2、“工匠精神”强调专注、精细和持续改进，这主要体现了哪一项职业道德？

A．诚实守信

B．爱岗敬业

C．办事公道

D．服务群众

3、若a:b=2:3，b:c=4:5，则a:b:c等于多少？

A．2:3:5

B．4:6:15

C．8:12:15

D．6:9:10

4、某商品原价为200元，先涨价10%，后降价10%，现价是多少？

A．200元

B．198元

C．202元

D．196元

5、“一寸光阴一寸金”体现的是时间管理中的哪一原则？

A．优先性原则

B．效率性原则

C．稀缺性原则

D．计划性原则

6、下列句子中，没有语病的一项是？

A．通过这次学习，使我提高了认识。

B．他不仅学习好，而且思想也进步。

C．全校师生没有一个人不否认教学质量在提升。

D．为了避免今后不再发生类似事故，必须加强管理。

7、若x+2y=8，且x-y=2，则x的值为？

A．3

B．4

C．5

D．6

8、下列历史事件中，发生在三国时期的是？

A．赤壁之战

B．安史之乱

C．陈桥兵变

D．八王之乱

9、下列图形中，既是轴对称图形又是中心对称图形的是？

A．等边三角形

B．平行四边形

C．等腰梯形

D．矩形

10、某工厂计划招聘一批技术工人，要求具备基本的机械识图能力。下列图形中，最能准确反映零件内部结构的是（）。

A．主视图

B．俯视图

C．剖视图

D．左视图

11、小王在撰写工作报告时，发现数据表格中某列数值单位不统一，正确的处理方式是（）。

A．保留原始数据，不做修改

B．统一换算为相同单位并标注说明

C．只保留最大单位的数据

D．删除该列数据

12、下列选项中，属于职业素养核心内容的是（）。

A．按时出勤、诚实守信、团队协作

B．穿着时尚、善于交际

C．频繁跳槽以提升薪资

D．只完成领导明确交代的任务

13、使用Excel进行成绩统计时，要计算“语文”成绩的平均分，应使用的函数是（）。

A．SUM

B．MAX

C．AVERAGE

D．COUNT

14、下列沟通方式中，最适用于正式工作汇报的是（）。

A．微信语音

B．口头当面汇报

C．电子邮件

D．朋友圈留言

15、某商品原价为400元，现打八折出售，打折后售价为（）。

A．320元

B．340元

C．360元

D．380元

16、在时间管理四象限法中，应优先处理的事务属于（）。

A．重要且紧急

B．重要但不紧急

C．紧急但不重要

D．不紧急也不重要

17、下列行为中，符合信息安全规范的是（）。

A．将密码写在便签上贴于显示器旁

B．使用公共Wi-Fi进行网银操作

C．定期更换复杂密码并启用双重验证

D．随意点击不明邮件中的链接

18、团队合作中，成员间出现意见分歧时，最恰当的处理方式是（）。

A．坚持己见，说服他人

B．回避冲突，保持沉默

C．理性沟通，寻求共识

D．向领导投诉对方

19、下列哪项不属于“互联网+”对传统行业的影响？

A．提升服务效率

B．促进产业升级

C．完全取代人工岗位

D．拓展市场空间

20、某单位组织员工参加培训，若每辆车坐25人，则有15人无法上车；若每辆车坐30人，则恰好坐满。问该单位共有多少名员工参加培训？

A.120

B.135

C.150

D.165

21、下列词语中，没有错别字的一项是

A.恣意妄为

B.墨守陈规

C.迫不急待

D.再接再励

22、“凡事预则立，不预则废”体现的哲学原理是

A.原因与结果的辩证关系

B.现象与本质的关系

C.量变与质变的关系

D.必然性与偶然性的关系

23、下列句子中，标点符号使用正确的一项是

A.他问：“你知道明天考试吗”？

B.这本书写得真好！

C.参加运动会的有：小李、小王、小张。

D.我喜欢游泳、跑步、骑车等运动。

24、某数列前两项为1、1，从第三项起每一项都是前两项之和，这个数列被称为

A.等差数列

B.等比数列

C.斐波那契数列

D.平方数列

25、下列选项中，全部属于可再生能源的一组是

A.太阳能、风能、天然气

B.煤炭、石油、核能

C.水能、生物质能、地热能

D.天然气、潮汐能、太阳能

26、“守株待兔”这一寓言故事主要讽刺的是

A.勤劳肯干的