上海市2025年公务员综合管理真题及答案.docxVIP

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上海市2025年公务员综合管理真题及答案

姓名:__________考号:__________

题号

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评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于《中华人民共和国公务员法》规定的公务员范围?()

A.国家机关工作人员

B.司法机关工作人员

C.事业单位工作人员

D.民营企业工作人员

2.公务员的考核结果分为几个等次?()

A.一等、二等、三等

B.一等、二等、三等、四等

C.优秀、称职、基本称职、不称职

D.称职、基本称职、不称职

3.公务员晋升职务,应当具备哪些基本条件?()

A.工作年限、职务经历、年度考核结果、任职培训情况

B.学历、年龄、工作年限、年度考核结果

C.职务经历、工作能力、学历、年龄

D.学历、年龄、工作能力、年度考核结果

4.公务员因违法违纪被给予撤职处分的,按照规定降低其职务,自受处分之日起降低多少年以内不得晋升职务?()

A.一年以内

B.两年以内

C.三年以内

D.五年以内

5.公务员的退休年龄是多大?()

A.男60岁,女55岁

B.男60岁,女50岁

C.男60岁,女55岁,公务员法有特殊规定可适当延长

D.男65岁,女60岁

6.公务员因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的,享受哪些待遇?()

A.退休待遇

B.公务员特殊津贴

C.因公致残待遇

D.以上都是

7.公务员在试用期内被证明不符合录用条件的,可以解除聘任合同吗?()

A.可以

B.不可以

C.需要经过一定程序

D.由上级机关决定

8.公务员因个人原因提前退休,需要满足哪些条件?()

A.工作年限满三十年

B.工作年限满二十五年

C.工作年限满二十年

D.工作年限满十年

9.公务员在工作中违反纪律,应当承担哪些责任?()

A.行政处分

B.民事责任

C.刑事责任

D.以上都是

10.公务员的工资水平应当与什么相当?()

A.国民经济水平

B.社会平均工资水平

C.国民收入水平

D.国民生产总值

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于《中华人民共和国公务员法》规定的公务员的权利?()

A.获得工资报酬的权利

B.参加培训的权利

C.依法提出批评、建议、申诉、控告的权利

D.退休后的待遇保障权利

12.公务员晋升职务,应当具备以下哪些条件?()

A.工作年限和职务经历

B.职业道德和业务能力

C.领导能力和群众基础

D.身体健康条件

13.公务员在以下哪些情况下可以被免职?()

A.因健康原因不能履行职务的

B.因职务变动需要回避的

C.因工作需要调整的

D.因违纪违法被调查的

14.公务员考核的内容主要包括哪些方面?()

A.工作实绩

B.工作能力

C.工作态度

D.工作作风

15.公务员的工资制度包括哪些内容?()

A.基本工资

B.职务工资

C.绩效工资

D.津补贴

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国公务员法》,公务员考核的目的是为了了解公务员的工作情况,并为公务员的______提供依据。

17.公务员因工作需要回避的,应当向所在机关提出回避申请,由______按照管理权限和规定程序进行审查决定。

18.公务员受处分的期间为:警告,六个月;记过,______;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。

19.公务员的退休年龄,根据______和本人工作年限确定。

20.公务员因违法违纪被给予开除处分的,自处分决定生效之日起,解除其与______的聘任合同,终止其与所在机关的人事关系。

四、判断题(共5题)

21.公务员的考核结果只分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。()

A.正确B.错误

22.公务员在试用期内,任何情况下都可以随时解除聘任合同。()

A.正确B.错误

23.公务员在晋升职务时,学历和年龄是硬性要求,必须满足。()

A.正确B.错误

24.公务员在离职后,不得担任原单位所属企业或者其他营利性组织的职务。()

A.正确B.错误

25.公务员的工资水平应当与国民经济水平相当。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述《中华人民共和国公务员法》对公务员考核的原则和要求。

27.在公务员晋升过程中,有哪些禁止性规定?

28.如何理解公务员的

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