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2025年应聘工会管理岗面试题库及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.工会组织的基本职责不包括以下哪一项？

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与企业民主管理

C.提高职工文化素质

D.管理企业财务

答案：D

2.工会主席在工会中的主要职责是？

A.主持工会日常工作

B.负责工会财务

C.组织职工文化活动

D.代表职工与企业进行集体谈判

答案：A

3.工会与企业进行集体谈判时，以下哪项不是工会可以提出的要求？

A.提高工资待遇

B.改善工作条件

C.解雇特定职工

D.增加职工福利

答案：C

4.工会会员大会的决议需要经过多少票数的通过？

A.过半数

B.三分之二以上

C.全体一致

D.四分之三以上

答案：A

5.工会经费的主要来源不包括？

A.会员缴纳的会费

B.企业拨缴的工会经费

C.政府补贴

D.个人捐赠

答案：D

6.工会与企业签订的集体合同有效期一般为？

A.一年

B.两年

C.三年

D.四年

答案：C

7.工会组织职工进行民主管理的主要形式是？

A.职工代表大会

B.职工大会

C.职工座谈会

D.职工问卷调查

答案：A

8.工会协助企业进行劳动安全卫生工作的主要方式是？

A.定期进行安全检查

B.组织安全培训

C.提出安全卫生建议

D.以上都是

答案：D

9.工会会员如果对工会主席的工作有异议，可以通过以下哪种方式提出？

A.书面申诉

B.口头反映

C.向上级工会反映

D.以上都是

答案：D

10.工会组织职工进行文体活动的主要目的是？

A.增强职工体质

B.促进职工交流

C.提高职工文化素质

D.以上都是

答案：D

二、填空题（总共10题，每题2分）

1.工会的基本职责是维护职工的______和______。

答案：合法权益、民主权利

2.工会主席在工会中的地位是______。

答案：核心

3.工会与企业进行集体谈判的依据是______。

答案：集体合同

4.工会会员大会是工会的______。

答案：最高权力机关

5.工会经费的主要用途是______。

答案：维护职工权益

6.工会与企业签订的集体合同需要经过______的批准。

答案：职工代表大会

7.工会组织职工进行民主管理的主要形式是______。

答案：职工代表大会

8.工会协助企业进行劳动安全卫生工作的主要方式是______。

答案：定期进行安全检查

9.工会会员如果对工会主席的工作有异议，可以通过______的方式提出。

答案：书面申诉

10.工会组织职工进行文体活动的主要目的是______。

答案：增强职工体质

三、判断题（总共10题，每题2分）

1.工会主席可以兼任企业行政职务。

答案：错误

2.工会经费可以用于个人消费。

答案：错误

3.工会会员大会每年至少召开一次。

答案：正确

4.工会与企业签订的集体合同可以随意变更。

答案：错误

5.工会组织职工进行民主管理需要经过企业同意。

答案：错误

6.工会协助企业进行劳动安全卫生工作需要企业配合。

答案：正确

7.工会会员如果对工会主席的工作有异议，可以通过口头反映。

答案：正确

8.工会组织职工进行文体活动需要企业提供场地。

答案：错误

9.工会经费的主要来源是企业拨缴。

答案：正确

10.工会组织职工进行民主管理的主要目的是提高职工收入。

答案：错误

四、简答题（总共4题，每题5分）

1.简述工会的基本职责。

答案：工会的基本职责是维护职工的合法权益和民主权利。具体包括：代表职工参与企业民主管理、组织职工进行集体谈判、协助企业进行劳动安全卫生工作、组织职工进行文体活动等。

2.简述工会与企业进行集体谈判的依据。

答案：工会与企业进行集体谈判的依据是集体合同。集体合同是工会代表职工与企业签订的，规定了职工的工资待遇、工作条件、福利待遇等方面的内容。集体谈判的目的是通过协商达成集体合同，维护职工的合法权益。

3.简述工会组织职工进行民主管理的主要形式。

答案：工会组织职工进行民主管理的主要形式是职工代表大会。职工代表大会是职工参与企业民主管理的重要途径，通过职工代表大会，职工可以表达自己的意见和诉求，参与企业决策，维护自己的合法权益。

4.简述工会协助企业进行劳动安全卫生工作的主要方式。

答案：工会协助企业进行劳动安全卫生工作的主要方式是定期进行安全检查。工会可以组织职工对工作场所进行安全检查，发现安全隐患及时向企业提出整改意见，督促企业进行整改，确保职工的劳动安全卫生。

五、讨论题（总共4题，每题5分）

1.讨论工会如何更好地维护职工的合法权益。

答案：工会可以通过多种方式更好地维护职工的合法权益。首先，工会可以代表职工参与企业民主管