2026中国银行北京市分行校园招聘备考题库附答案详解(完整版).docxVIP

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2026中国银行北京市分行校园招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、小李作为初次就业的工作人员,与事业单位订立了期限为5年的聘用合同,其试用期为()个月。

A.3

B.6

C.9

D.12

【答案】:D

【解析】《事业单位人事管理条例》规定,初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。小李与事业单位订立的聘用合同期限为5年,且是初次就业,所以其试用期应为12个月。

2、法律规定的,不以当事人意志为转移,能够引起法律关系产生、变更和消灭的属于()。

A.法律解释

B.法律事件

C.法律事实

D.法律行为

【答案】:B

【解析】法律关系的产生、变更和消灭需要具备一定的条件,其中最主要的条件有两个,一是法律规范,二是法律事实。法律事实是指法律规定的、能够引起法律关系产生、变更和消灭的现象。法律事实可以分为法律行为和法律事件。法律行为是指以当事人的意志为转移,能够引起法律关系产生、变更和消灭的人的行为。它是人们有意识的活动,比如签订合同、立遗嘱等,这些行为都是基于当事人的主观意愿而发生的,会导致相应的法律关系产生、变更或消灭。法律事件是指不以当事人的意志为转移的能够引起法律关系产生、变更和消灭的客观情况或现象。比如自然灾害、人的出生和死亡等,这些事件的发生是当事人无法控制的,但却能引起法律关系的变化,如人的死亡会导致继承法律关系的产生。法律解释是指对法律条文的含义、适用范围等进行说明和阐释,它本身并不能直接引起法律关系的产生、变更和消灭,只是帮助人们理解和正确适用法律。本题中强调不以当事人的意志为转移且能引起法律关系的产生、变更和消灭,符合法律事件的定义。

3、主送机关是指()。

A.主要发文机关

B.所有受文机关

C.主要受理机关

D.联合行文的牵头机关

【答案】:C

【解析】主送机关是公文的主要受理机关,负责公文内容的办理或答复。主要发文机关是制发公文的机关,并非主送机关;所有受文机关包含主送机关和抄送机关,主送机关只是其中负责主要办理的部分;联合行文的牵头机关是在联合发文时起组织协调作用的机关,和主送机关概念不同。所以主送机关是主要受理机关。

4、在现实生活中,按劳分配统筹兼顾的具体表现是按照劳动者的()进行分配。

A.劳动时间

B.劳动贡献

C.劳动数量

D.劳动质量

【答案】:B

【解析】按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则,它的基本内容和要求是:在公有制经济中,在对社会总产品作了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供的劳动为尺度分配个人消费品,多劳多得,少劳少得。这里的劳动既包括劳动的数量,也包括劳动的质量和贡献等多方面因素,但在现实生活中,按劳分配统筹兼顾表现为按劳动者的劳动贡献进行分配。劳动时间只是衡量劳动的一个方面,仅以劳动时间分配不能全面体现劳动者的付出;劳动数量也只是其中一部分,没有涵盖劳动的质量、效率等;劳动质量虽然重要,但单独的劳动质量不能综合反映劳动者对社会的全部贡献。所以应按劳动者的劳动贡献进行分配。

5、下列关于能源分类表述正确的是()。

A.核能是一次能源,是非可再生能源,属于清洁能源

B.天然气是一次能源,是非可再生能源,属于非清洁能源

C.生物能是一次能源,是非可再生能源,属于清洁能源

D.地热能是一次能源,是非可再生能源,属于清洁能源

【答案】:A

【解析】能源根据不同标准有不同分类,按照能源的产生方式可分为一次能源和二次能源,一次能源是指自然界中以原有形式存在的、未经加工转换的能量资源,二次能源是指由一次能源经过加工转换以后得到的能源产品。按能源是否可以再生,分为可再生能源和非可再生能源,可再生能源是指在自然界中可以不断再生、永续利用的能源,非可再生能源是指在自然界中经过亿万年形成,短期内无法恢复且随着大规模开发利用,储量越来越少总有枯竭一天的能源。按能源对环境的影响,可分为清洁能源和非清洁能源,清洁能源是指不排放污染物、能够直接用于生产生活的能源,非清洁能源是指会排放污染物的能源。核能是通过核反应从原子核释放的能量,它直接取自于自然界,没有经过加工转换,属于一次能源;核燃料是矿产资源,会越用越少,属于非可再生能源;核能在生产过程中不排放常规污染物,属于清洁能源。天然气是指自然界中天然存在的一切气体,它直接从自然界获取,属于一次能源;天然气是化石燃料,属于非可再生能源;天然气燃烧主要产生二氧化碳和水,相对煤炭、石油等燃料,污染物排放较少,属于清洁能源。生物能是以生物为载体将太阳能以化学能形式贮存的一种能量,它直接源于自然界,属于一次能源;生物能可以通过种植、养殖等方式不断再生,属于可再生能源;生物能在使用过程中对环境友好,属于清洁能源。地热能是由地壳抽取的天然热能,它直接来自于自然界,

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