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家政服务人员培训合同

一、合同主体

（一）合同双方

甲方（培训委托方）：____________________

注册地址：______________________________

联系人姓名：___________

联系电话：___________

乙方（培训提供方）：____________________

注册地址：______________________________

联系人姓名：___________

联系电话：___________

（二）合同目的

甲方委托乙方为甲方员工或指定人员提供专业的家政服务技能培训服务，乙方接受委托并按照约定标准完成培训任务。

二、培训内容与要求

（一）培训内容

培训内容包括但不限于：家庭清洁操作标准规范化技术流程；婴幼儿照护安全操作实务与沟通技巧；老年人居家护理专业操作规范及应急处理流程；家庭膳食营养搭配方案设计与烹饪实操训练；职业礼仪规范与客户心理沟通策略；劳动法基础知识及职业道德素养提升课程。

（二）培训方式与周期

采用理论授课与实操训练相结合的方式进行。培训总时长不少于80课时，其中现场教学比例不低于80%。培训周期自签订之日起____天内完成全部课程计划。

（三）考核标准

学员需通过乙方组织的理论考试及实操技能评估，综合评分达80分以上方视为培训合格。考核未通过者可免费补训一次，补训时间计入总培训周期。

三、费用与支付

（一）培训费用

甲方应支付乙方培训费用合计人民币_________元（大写：_____________________）。该费用包含教材费、师资费、场地费及考核认证费。

（二）支付方式

合同签订后3个工作日内，甲方向乙方支付总费用的50%作为预付款；培训考核完成并移交合格学员名单后5个工作日内，甲方支付剩余50%尾款。支付账户信息以乙方书面确认为准。

四、双方权利义务

（一）甲方责任

提供参训学员基本信息清单，保证学员符合基本健康要求与培训条件；按时足额支付合同款项；配合乙方维持培训现场秩序并提供必要的实操场地支持。

（二）乙方责任

配备持有国家职业技能教师资格证书的专业讲师；提供经人社部门备案的标准化培训教材；建立完整培训档案并实时记录学习进度；组织符合国家职业资格标准的结业考核并发放培训合格证书。

五、保密与知识产权

培训过程中涉及的教学资料、课程体系内容、评估题库等所有智力成果，知识产权均归乙方所有。甲方不得以任何形式复制、传播或用于商业培训。双方应对合作中获知的商业秘密承担永久保密义务。

六、违约责任

（一）培训质量违约

如乙方提供的培训质量未达到合同约定标准，致使合格率低于60%，乙方应在7日内免费重新组织培训并承担相关物料损耗费用。

（二）付款违约

甲方逾期支付任何款项超过15日的，每逾期一日按未付款金额的0.05%向乙方支付违约金。逾期超过30日乙方有权单方终止合同。

七、合同变更与终止

（一）协商变更

任何条款修改需经双方书面确认，形成补充协议方为有效。因不可抗力导致无法履行合同的，受影响方应及时通知对方并提供证明。

（二）终止情形

培训完成且双方义务履行完毕自然终止；任何一方严重违约且未在15日内补救；双方协商一致签署终止协议。

八、争议解决

因本合同产生争议应协商解决，协商不成可向甲方所在地仲裁委员会申请仲裁，该裁决为终局裁决。

九、合同生效

本合同自双方签署之日起生效，有效期至培训服务及后续义务全部履行完毕止。本合同一式两份，具有同等法律效力。

甲方签署人：____________________（签署日期：____年__月__日）

乙方签署人：____________________（签署日期：____年__月__日）