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化工企业安全生产责任制落实考试题库及解析库

一、单选题（每题2分，共20题）

1.化工企业主要负责人对安全生产负什么责任？

A.直接监督员工操作

B.制定安全生产规章制度

C.负责事故应急处理

D.提供个人防护用品

答案：B

解析：根据《安全生产法》，企业主要负责人需建立健全安全生产责任制，制定规章制度，确保安全生产条件符合标准。选项A、C、D属于具体执行或辅助工作，非主要职责。

2.某化工厂员工发现设备异常，应首先怎么做？

A.继续操作观察

B.立即停止设备并报告

C.自行修理设备

D.视情况决定是否报告

答案：B

解析：化工操作存在高风险，员工发现异常应立即停止作业并上报，避免事态扩大。自行修理或继续观察可能引发严重后果。

3.以下哪项不属于化工企业安全生产责任制的内容？

A.岗位安全操作规程

B.事故隐患排查制度

C.员工安全培训计划

D.设备定期维护记录

答案：D

解析：设备维护记录是执行安全生产责任制的佐证，但本身并非责任制核心内容。其他选项均直接涉及责任落实。

4.化工企业新员工入职前必须接受什么培训？

A.通用企业文化培训

B.职业健康与安全培训

C.产品销售技巧培训

D.财务报表分析培训

答案：B

解析：化工行业对安全要求极高，新员工必须通过专项安全培训，掌握岗位风险及应急措施。

5.某化工厂发生泄漏事故，现场人员应优先采取什么措施？

A.封锁现场等待救援

B.使用灭火器尝试灭火

C.立即疏散至上风向安全区域

D.报警并记录泄漏情况

答案：C

解析：化工泄漏可能产生有毒气体，优先疏散可避免中毒或爆炸风险，其他措施可能延误逃生时机。

6.安全生产责任制考核不合格的员工应如何处理？

A.允许补考直至合格

B.直接解除劳动合同

C.调离高风险岗位

D.视情况决定是否处罚

答案：C

解析：不合格员工需加强培训并调岗，确保其具备安全操作能力。直接解雇可能涉及劳动法争议。

7.化工企业应急预案应多久修订一次？

A.每年一次

B.每三年一次

C.发生事故后立即修订

D.无固定修订周期

答案：A

解析：应急预案需根据工艺变化、法规更新等因素定期修订，化工行业建议每年复核。

8.某化工厂要求员工佩戴防毒面具，以下哪种情况无需佩戴？

A.处理有机溶剂蒸气

B.进入密闭储罐检修

C.日常办公室工作

D.紧急救援场景

答案：C

解析：办公室通常无有毒气体风险，防毒面具仅适用于高风险作业环境。

9.安全生产责任制考核的主要目的是什么？

A.处罚不合格员工

B.提升全员安全意识

C.完成上级检查任务

D.减少保险费用

答案：B

解析：考核的核心是通过检验促进行为规范，强化安全意识，而非单纯处罚或应付检查。

10.化工企业安全检查应重点关注什么？

A.员工着装是否整齐

B.设备安全附件是否完好

C.仓库货物摆放是否美观

D.休息室茶水是否充足

答案：B

解析：化工设备故障是事故主因，安全附件（如压力表、报警器）失效可能导致严重后果。

二、多选题（每题3分，共10题）

1.化工企业安全生产责任制应包含哪些主体？

A.企业主要负责人

B.分管安全的副总经理

C.岗位操作人员

D.后勤服务人员

答案：A、B、C

解析：安全责任需覆盖管理、执行及辅助岗位，后勤人员若接触危险源也需明确责任。

2.化工企业常见的安全生产隐患有哪些？

A.设备超期未检

B.员工未持证上岗

C.应急通道堵塞

D.消防器材失效

答案：A、B、C、D

解析：这些均属于典型隐患，易引发事故，需纳入排查整改范围。

3.员工在发现事故隐患时应如何处理？

A.立即停止作业并上报

B.记录隐患位置及风险

C.尝试自行修复

D.向班组长或安全部门反映

答案：A、B、D

解析：正确流程是报告并记录，自行修复可能违反规定或加剧风险。

4.化工企业安全培训应包括哪些内容？

A.危险化学品知识

B.应急处置技能

C.职业病预防

D.法律法规要求

答案：A、B、C、D

解析：全面培训需覆盖法规、风险、应急及健康防护，确保员工具备综合安全素养。

5.化工企业应急演练应重点模拟哪些场景？

A.火灾爆炸

B.有毒气体泄漏

C.设备故障停车

D.人员中毒窒息

答案：A、B、D

解析：化工行业高风险作业易引发火灾、泄漏、中毒，故障停车虽重要但非最优先演练场景。

6.安全生产责任制考核应如何实施？

A.结合实际操作考核

B.采用笔试或口试形式

C.考核结果与奖惩挂钩

D.每年至少组织两次

答案：A、B、C

解析：考核需注重实操性、公正性，并与绩效关联，频率根据企业规模调整。