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2025年建筑公司任职要求15篇

目录

第1篇建筑公司资料员岗位职责任职要求

建筑公司资料员岗位职责

岗位职责:

1、负责工程部档案文件的归档、移交、借阅管理;

2、负责工程资料、图纸的管理，工程文件的处理;

3、负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理;

4、完成上级交办的其他任务。

任职资格:

1、大学专科及以上学历，工程管理、工民建、档案管理等相关专业;

2、从事相关工作1年以上，具备一定的工程资料管理经验;

3、熟练使用cad、word、e_cel等绘图及办公软件;

4、具有良好的团队合作精神，责任心强;

5、工作有条理，有较强协调能力。

第2篇建筑公司副总岗位职责任职要求

建筑公司副总岗位职责

岗位职责:

协助分公司总经理进行分公司项目设计质量、图纸审核、团队建设等方面的管理工作。

一、团队建设:

1、协助制定团队年度计划，负责相关业务的协调，确保绩效目标的达成;

2、在日常工作中提供专业指导，职业与技术经验，落实人才梯队培养工作;

二、技术管理:

1、参与投标或其他项目的关键节点汇报会议及其他技术质量评审会;

2、提供专业支持，督导技术质量管理工作，参与技术规范、质量流程的监管与制定;

三、知识管理:进行项目沉淀和知识积累，定期进行项目和项目总结。

任职资格:

1、建筑新老八校或211、985等院校，建筑学及相关专业本科及以上学历;

2、8年以上设计院工作经验，擅长中后期技术管理和项目管理，有大院或重大项目实施经验者优先;

3、中级以上职称、国家注册一级建筑师优先;

4、具备良好的问题解决能力与项目管理能力，良好的沟通与表达能力，工作责任心强，具备较强的市场能力和客户服务合作意识。

岗位职责:

协助分公司总经理进行分公司项目设计质量、图纸审核、团队建设等方面的管理工作。

一、团队建设:

1、协助制定团队年度计划，负责相关业务的协调，确保绩效目标的达成;

2、在日常工作中提供专业指导，职业与技术经验，落实人才梯队培养工作;

二、技术管理:

1、参与投标或其他项目的关键节点汇报会议及其他技术质量评审会;

2、提供专业支持，督导技术质量管理工作，参与技术规范、质量流程的监管与制定;

三、知识管理:进行项目沉淀和知识积累，定期进行项目和项目总结。

任职资格:

1、建筑新老八校或211、985等院校，建筑学及相关专业本科及以上学历;

2、8年以上设计院工作经验，擅长中后期技术管理和项目管理，有大院或重大项目实施经验者优先;

3、中级以上职称、国家注册一级建筑师优先;

4、具备良好的问题解决能力与项目管理能力，良好的沟通与表达能力，工作责任心强，具备较强的市场能力和客户服务合作意识。

建筑公司副总岗位

第3篇建筑公司预算员岗位职责

职责描述:建筑公司成本预算员

任职要求:精通图纸,熟悉预算

第4篇建筑公司会计岗位职责任职要求

建筑公司会计岗位职责

岗位职责

1、负责建筑公司全盘账务;

2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;

4、对已审核的原始凭证及时填制记帐;

5、准备、分析、核对税务相关问题;

6、审计合同、制作帐目表格。

任职资格

1、财务、会计专业中专以上学历，持有会计证;

2、有财务会计工作经历者优先;

3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件;

4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

第5篇建筑公司总经理岗位职责任职要求

建筑公司总经理岗位职责

职责描述:1、认真贯彻执行集团和公司各项工作决议，落实集团公司下达的各项经济指标，制订建筑公司的发展规划与本年度完成的各项工作指标;

2、主持建筑公司的全面工作，对生产经营、工程质量、安全工作负责;

3、组织、领导