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新质生产力培养策略：助力企业全球竞争力的提升

目录

文档概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

1.2国内外研究现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.3研究内容与方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

新质生产力内涵及其对企业全球竞争力的影响．．．．．．．．．．．．．．．．6

2.1新质生产力的概念界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

2.2新质生产力的核心要素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

2.3新质生产力对企业全球竞争力的作用机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

企业新质生产力培养现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

3.1企业新质生产力培养的现有模式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

3.2企业新质生产力培养的主要途径．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

3.3企业新质生产力培养中存在的问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

构建企业新质生产力培养体系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

4.1制定科学的新质生产力培养目标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

4.2建立完善的人才培养机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

4.3创新技术研发与转化机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

4.4优化企业组织结构与流程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

4.4.1推进组织扁平化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

4.4.2提升管理效率．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

4.4.3建立敏捷响应机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

政府与社会在新质生产力培养中的作用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

5.1政府政策支持．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

5.2社会资源整合．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

案例分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

6.1国内外优秀企业新质生产力培养案例．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

6.2案例启示与借鉴．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

结论与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

7.1研究结论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

7.2未来研究方向．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

1.文档概括

1.1研究背景与意义

在经历全球化快速发展的浪潮中，企业面临的竞争环境日益复杂和多样。勾画世界经济格局的力量，早已经超越了传统的工厂制造和市场交换。随着科技革新、消费者需求的日渐挑剔与多元、以及全球资源配置水平的提升，“新质生产力”的培育成为企业管理层和学术界共同的关注焦点。所谓“新质生产力”，是指依赖创新驱动、灵活应变、数字化及智能化融合等高级要素推动的竞争力。

现今，从传统工业化生产到数字经济、共享经济的转变，改变了市场运作的底层逻辑，具体表现为需求端的敏捷化，供应链的透明化，以及物流资源的精准调配等。在这样的背景下，企业要在全球范围内提高其竞争力，仅仅依赖于传统产品升级或市场扩张已远远不够。企业的战略重心需转向如何通过创新驱动，打造出能适应新经济环境、具备可持续发展后劲的生产力。

此外随着中国经济的深度融入全球产业系统，尤其是加入世界贸易组织后，中国需要通过培育“新质生产力”，进一步巩固和提升产业国际地位。具体来说，这套新型的生产力结构和运作机制，对于深化结构性改革和供给侧结构性优化、推动高质量发展具有深远意义。它不仅帮助企业提高执行效率，降低生产成本，促进产业转型升级，还强调与环境的和谐关系，