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项目组组长面试题(某大型集团公司)试题集解析
面试问答题(共20题)
第一题
请结合您过往的项目管理经验,谈谈您如何处理项目中的突发危机(例如:技术瓶颈、关键成员离职、预算超支、进度严重滞后、与客户发生重大分歧等)。请详细描述您当时的处理思路、具体措施以及最终的结果。
答案:
(以下答案仅供参考,应聘者应根据自身实际经验进行阐述,重点在于展现其问题分析能力、应变能力、领导力、沟通协调能力和结果导向思维。)
处理思路:
保持冷静,快速评估:遇到突发危机,首先要保持冷静,避免情绪化处理。迅速收集信息,对危机的严重程度、影响范围、潜在风险进行初步评估,判断是否需要立即启动应急机制。
团队沟通,统一
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