- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025中国人民保险集团股份有限公司楚雄州分公司招聘30人备考核心题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中发现公司存在重大安全隐患,但公司领导层未予以重视。张某向有关部门举报,但公司以损害公司形象为由,将张某辞退并拒绝支付经济补偿。张某认为自己的合法权益受到侵害,可以向人民法院提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,张某的诉讼时效期间为()。
A、1个月
B、3个月
C、1年
D、2年
答案:C
解析:《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:“劳动者对劳动争议的解决,有权依法申
您可能关注的文档
- 2026广东省面向中央财经大学选调优秀大学毕业生考试核心试题及答案解析.docx
- 2025年合肥文旅博览集团所属安徽环巢湖生态发展有限公司招聘1人考试核心试题及答案解析.docx
- 2026广州南方投资集团有限公司校园招聘考试核心题库及答案解析.docx
- 2025年德州临邑县事业单位引进优秀青年人才(14名)笔试重点题库及答案解析.docx
- 2025云南昆明市官渡区卫生健康系统第二次招聘编外人员31人考试重点题库及答案解析.docx
- 2025年安庆海关协管员招聘1人备考核心试题附答案解析.docx
- 武汉光谷未来学校招聘优秀教师14人备考核心题库及答案解析.docx
- 2025年合肥国家实验室技术支撑人员招聘93名(持续招聘)备考核心试题附答案解析.docx
- 2026年中储粮集团内蒙古分公司招聘(35人)备考核心试题附答案解析.docx
- 2026天津市胸科医院人事代理制人员招聘36人考试核心试题及答案解析.docx
- 重庆石柱县教育事业单位招聘2026应届生22人考试重点试题及答案解析.docx
- 2025年芜湖学院专任教师招聘94名考试重点试题及答案解析.docx
- 2025年聊城幼儿师范学校第二批公开招聘工作人员(9人)笔试重点试题及答案解析.docx
- 2025秋季贵州黔西南州兴义市赴省内外高校引进高层次人才和急需紧缺人才9人考试重点试题及答案解析.docx
- 2025年12月广东广州市天河区智谷第一幼儿园招聘编外聘用制专任教师1人考试重点题库及答案解析.docx
- 2025年上海音乐厅第四季度工作人员公开招聘笔试重点试题及答案解析.docx
- 2026年陕西省选调生招录(面向北京师范大学)考试核心题库及答案解析.docx
- 2026年潍坊市第二人民医院校园招聘(第一批)(36人)考试核心试题及答案解析.docx
- 2025重庆涪陵区人民政府江东街道办事处招聘5人考试核心试题及答案解析.docx
- 2026河南省定向南开大学选调应届优秀毕业生考试核心试题及答案解析.docx
原创力文档


文档评论(0)