科兴公司人力资源战略管理:构建生物制药行业人才竞争优势.docx

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科兴公司人力资源战略管理:构建生物制药行业人才竞争优势

一、绪论

1.1研究背景

在21世纪,企业所处的竞争环境发生了翻天覆地的变化。经济全球化的浪潮使得市场竞争的边界被彻底打破,企业不仅要面对来自国内同行的竞争,还要应对国际巨头的挑战。科技进步日新月异,新技术、新产品如雨后春笋般不断涌现,这一方面为企业发展带来了新的机遇,另一方面也让企业面临巨大的压力,必须不断创新和升级,否则就会被市场淘汰。消费者的需求日益多样化和个性化,他们对产品和服务的品质、性能、交付速度等方面都提出了更高的要求。在这样的背景下,企业之间的竞争已不再单纯是产品、技术和市场份额的竞争,而是全方位的综合实力的较量,其

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