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平安金融招聘考试高频考点及答题示范指南

一、单选题（共5题，每题2分）

题目：

1.平安集团“三支柱”模型中，负责风险识别、评估和监控的核心部门是？

A.战略投资部

B.内部审计部

C.风险管理部

D.合规运营部

2.在深圳地区开展保险业务时，代理人需要特别注意的监管要求是？

A.业绩提成不得超过佣金收入的80%

B.客户投保前必须完成双录视频录制

C.投保人年龄不得超过65周岁

D.保险产品必须附带理财收益承诺

3.平安银行针对小微企业提供的“税易贷”产品，其核心优势在于？

A.贷款利率低于LPR

B.审批周期不超过3个工作日

C.可循环使用额度最高100万元

D.完全无需抵押物

4.以下哪项不属于《金融消费者权益保护法》中规定的金融机构义务？

A.提供清晰的产品说明书

B.定期进行客户风险测评

C.未经授权不得代客操作账户

D.免费赠送客户生日礼品

5.平安产险在推广“安心宝”车险时，常用的差异化营销策略是？

A.强调全年无休理赔服务

B.提供免费道路救援24小时

C.每年赠送1次免费洗车服务

D.对出险客户减免5%保费

二、多选题（共5题，每题3分）

题目：

1.平安寿险代理人开展业务时，必须遵守的职业道德规范包括？

A.不得夸大产品收益

B.客户资料需严格保密

C.主动为客户推荐高佣金产品

D.定期回访客户保障服务满意度

2.在上海地区设立金融科技实验室，平安集团主要关注的技术领域有？

A.区块链在供应链金融中的应用

B.人工智能驱动的反欺诈系统

C.大数据风控模型优化

D.网络游戏类金融产品开发

3.平安信托针对高净值客户提供的家族信托服务，通常涉及哪些环节？

A.资产隔离与传承规划

B.境外税务筹划咨询

C.未成年人教育金安排

D.企业股权质押融资

4.金融机构在编制年度报告时，必须披露的风险类别包括？

A.信用风险

B.市场风险

C.操作风险

D.客户满意度调查结果

5.平安养老保险推出的“养老年金险”产品，其常见创新设计有？

A.灵活领取方式（年领/月领/一次性）

B.缴费期限可选10年/20年/30年

C.保单贷款功能

D.对标沪深300指数的万能账户

三、判断题（共5题，每题2分）

题目：

1.平安银行在深圳分行推广的“房贷快贷”产品，最高可贷额度与申请人房产评估值成正比。（√/×）

2.保险法规定，保险公司必须设立独立的合规部门，直接向董事会汇报。（√/×）

3.平安证券在创业板开户时，客户需满足最近3个月日均资产不低于50万元。（×）

4.金融科技公司申请支付牌照，必须具备至少5家银行的战略合作背景。（×）

5.平安健康险推出的“百万医疗险”续保时，可能因理赔记录被除外承保。（√）

四、简答题（共3题，每题5分）

题目：

1.简述平安集团在“数字化转型”中，对业务流程优化的主要举措。

2.在广州地区开展“普惠金融”业务时，金融机构需注意哪些政策要求？

3.平安银行针对小微企业主提供的“供应链金融”服务，如何解决中小企业的融资难题？

五、论述题（共2题，每题10分）

题目：

1.结合金融科技发展趋势，分析平安保险如何利用大数据和AI提升风险管理能力。

2.试述金融机构在“客户隐私保护”方面应采取哪些措施，并举例说明。

答案与解析

一、单选题答案与解析

1.C

-解析：平安集团的“三支柱”模型包括风险管理部、合规运营部和内部审计部，其中风险管理部负责全面风险管控，符合题目要求。

2.B

-解析：深圳银保监要求保险业务必须进行双录，确保客户权益。选项A、C、D均不符合监管要求。

3.B

-解析：“税易贷”的核心优势在于审批高效，实际落地周期通常为1-2天，但题干“3个工作日”仍属合理范围。

4.D

-解析：免费礼品不属于法定义务，但前三项均属于《金融消费者权益保护法》规定内容。

5.A

-解析：车险理赔服务是产险核心竞争力，选项B、C、D均为附加服务，非差异化核心。

二、多选题答案与解析

1.A、B、D

-解析：职业道德要求真实告知、保密、回访客户，C项违反合规原则。

2.A、B、C

-解析：上海金融科技重点发展金融科技应用，D项与监管政策不符。

3.A、B、C

-解析：家族信托服务侧重资产隔离、税务筹划和教育金规划，D项属于融资业务范畴。

4.A、B、C

-解析：年报必须披露信用、市场、操作风险，D项为非核心内容。

5.A、B

-解析：领取方式和缴费期限是年金险核心设计，C、D属于附加功能。

三、判断题答案与解析

1.√

-解析：银行房贷额度与房产评估值直接挂钩是行业惯例。

2.√

-解析：监管