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2025云南昆明市规划设计研究院有限公司招聘6人（第二批）笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大设备损坏，公司依据规章制度对其进行经济处罚。张某认为处罚过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，下列说法正确的是()。

A、劳动仲裁委员会应当公开进行仲裁，但涉及商业秘密的除外

B、劳动仲裁委员会作出的裁决书对双方当事人具有法律约束力，当事人不得再向人民法院提起诉讼

C、若张某对仲裁裁决不服，必须在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼

D、若公司对仲裁裁决不服，可以自行选择向基层人民法院或中级人民法院提起诉讼

答案：A

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十四条规定，劳动争议仲裁公开进行，但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外。A项正确。第三十六条规定，劳动争议仲裁裁决书自作出之日起发生法律效力。B项错误。第四十二条规定，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。C项错误。第四十四条规定，用人单位对劳动争议仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。D项错误。故选A。

2．下列文学