2025浙江宁波市一卡通科技有限公司社会招聘1人笔试备考题库及答案解析.docxVIP

2025浙江宁波市一卡通科技有限公司社会招聘1人笔试备考题库及答案解析.docx

1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

2025浙江宁波市一卡通科技有限公司社会招聘1人笔试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．张某因故意伤害罪被判处有期徒刑三年，缓刑四年。在缓刑考验期内，张某未遵守法律、行政法规，情节严重的，应当撤销缓刑，执行原判刑罚。这体现了刑法中()原则的运用。

A、罪责刑相适应

B、法律面前人人平等

C、罪刑法定

D、刑罚个别化

答案：D

解析：刑罚个别化原则是指根据犯罪分子的个人情况，如犯罪动机、犯罪手段、犯罪后果、犯罪后的悔罪表现等，在法定刑罚幅度内决定具体刑罚。缓刑的适用正是基于犯罪分子在缓刑考验期内有悔

该用户很懒，什么也没介绍

咨询Ta 进入空间

更多 >