民间文艺家协会办公用品领用监督办法.doc

此“司法”领域文档为创作者个人分享资料，不作为权威性指导和指引，仅供参考

1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

民间文艺家协会办公用品领用监督办法

一、总则

1.目的

为加强民间文艺家协会办公用品领用的管理与监督，规范办公用品的领用行为，合理控制办公用品成本，提高办公用品的使用效率，确保协会各项工作的正常开展，特制定本监督办法。

2.适用范围

本办法适用于民间文艺家协会全体会员及工作人员在日常办公过程中对办公用品的领用及相关监督管理活动。

3.监督原则

（1）合法性原则：监督活动应严格遵循国家法律法规以及协会的相关规定。

（2）全面性原则：对办公用品领用的各个环节，包括申请、审批、领取、使用等进行全方位监督。

（3）公正性原则：监督过程应公平、公正，不受任何部门或个人的不当干扰。

（4）效益

人力资源管理师持证人

专注于各类文档、文案、文稿的写作、修改、润色和各领域PPT文档的制作，收集有海量各类规范类文件。欢迎咨询！

领域认证该用户于2025年05月14日上传了人力资源管理师

更多 >