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公司员工管理条例(通用2篇)

公司员工管理条例（通用篇一）

第一章总则

1.1为建立公开、公平、公正的现代企业治理秩序，保障公司与员工双向权益，提升组织效能，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关配套法规，结合本公司行业属性、发展阶段与文化基因，特制定本条例。

1.2本条例所称“员工”系指与本公司依法签订劳动合同、建立劳动关系的全日制、非全日制、劳务派遣及实习人员。

1.3本条例为公司基本制度，与劳动合同、岗位协议、保密与竞业协议、集体合同、部门细则、项目手册等共同构成劳动管理规范体系；凡出现冲突，以更有利于员工权益且经公示程序确认的文本为准。