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产教融合背景下航天工程专业学科建设策略
引言
商业航天产业作为一个新兴产业，人才市场的流动性较大，特别是技术研发和工程实施人员常常因高薪诱惑流向其他行业。这种人才流动不仅影响了航天企业的技术积累，还可能导致技术的断层和工程进度的延误。因此，如何吸引并留住高质量的应用型人才，已成为当前商业航天行业的重要课题。
随着商业航天企业逐渐成为市场竞争的主体，创新能力成为企业发展的核心竞争力。因此，未来的人才培养体系应更加注重培养学生的创新思维与独立解决问题的能力。教育体系应建立起更多鼓励创新、培养实践能力的教学模式，为商业航天工程发展提供源源不断的创新型
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