小餐厅的员工规章制度.doc

小餐厅的员工规章制度

员工规章制度

一、总则

为规范本餐厅的经营管理，提高服务质量，保障员工权益，促进餐厅健康发展，特制定本规章制度。本制度适用于本餐厅所有员工，包括但不限于服务员、厨师、保洁员、管理人员等。

二、员工招聘与录用

1.招聘条件：应聘者应具备身体健康、年龄在18至45周岁之间、初中及以上学历、有相关工作经验者优先。

2.招聘流程：应聘者需填写应聘表，接受面试和体检，合格者录用。

3.录用手续：录用后，员工需签订劳动合同，按规定缴纳社会保险。

三、员工权利与义务

1.员工权利：

a.享有国家法律法规规定的各项权利；

b.享有本餐厅规定的工资、福利待遇；