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国企考试题库及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.国有企业的基本属性是（）。

A.盈利性

B.公益性

C.社会责任

D.政治性

答案：A

2.国有企业改革的核心是（）。

A.转换经营机制

B.增加企业资本

C.扩大企业规模

D.提高员工福利

答案：A

3.国有企业的现代企业制度主要是指（）。

A.所有权和经营权分离

B.所有权和经营权统一

C.所有权和监督权分离

D.所有权和决策权分离

答案：A

4.国有企业治理结构的核心是（）。

A.董事会

B.监事会

C.经理层

D.职工代表大会

答案：A

5.国有企业战略管理的主要内容包括（）。

A.战略目标制定

B.战略实施

C.战略控制

D.以上都是

答案：D

6.国有企业绩效评价的主要指标是（）。

A.财务指标

B.非财务指标

C.社会责任指标

D.以上都是

答案：D

7.国有企业风险管理的主要内容包括（）。

A.风险识别

B.风险评估

C.风险控制

D.以上都是

答案：D

8.国有企业国际化经营的主要形式是（）。

A.出口

B.对外投资

C.合资合作

D.以上都是

答案：D

9.国有企业创新能力的主要来源是（）。

A.研发投入

B.人才引进

C.技术合作

D.以上都是

答案：D

10.国有企业社会责任的主要内容包括（）。

A.经济责任

B.社会责任

C.环境责任

D.以上都是

答案：D

二、填空题（总共10题，每题2分）

1.国有企业的本质是（）。

答案：公有制经济的重要组成部分

2.国有企业改革的方向是（）。

答案：建立现代企业制度

3.国有企业治理结构的基本原则是（）。

答案：权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡

4.国有企业战略管理的基本过程是（）。

答案：战略分析、战略制定、战略实施、战略控制

5.国有企业绩效评价的基本方法是（）。

答案：平衡计分卡

6.国有企业风险管理的基本原则是（）。

答案：全面性、系统性、重要性、及时性

7.国有企业国际化经营的基本策略是（）。

答案：市场进入、资源整合、风险控制

8.国有企业创新能力的基本要素是（）。

答案：人才、技术、资金、管理

9.国有企业社会责任的基本要求是（）。

答案：合法合规、诚信经营、保护环境、关爱员工

10.国有企业改革的基本目标是（）。

答案：提高效率、增强活力、促进发展

三、判断题（总共10题，每题2分）

1.国有企业是国民经济的主导力量。（）

答案：正确

2.国有企业改革是社会主义市场经济体制改革的重点。（）

答案：正确

3.国有企业的现代企业制度就是所有权和经营权统一。（）

答案：错误

4.国有企业治理结构的核心是监事会。（）

答案：错误

5.国有企业战略管理的主要目标是提高企业绩效。（）

答案：正确

6.国有企业绩效评价的主要指标是财务指标。（）

答案：错误

7.国有企业风险管理的主要方法是风险控制。（）

答案：错误

8.国有企业国际化经营的主要形式是对外投资。（）

答案：错误

9.国有企业创新能力的主要来源是研发投入。（）

答案：错误

10.国有企业社会责任的主要内容包括经济责任。（）

答案：正确

四、简答题（总共4题，每题5分）

1.简述国有企业改革的基本方向。

答案：国有企业改革的基本方向是建立现代企业制度，实现国有企业政企分开、政资分开、社企分开、管办分离，推动国有企业完善公司治理结构，提高国有企业经营效率和市场竞争力。

2.简述国有企业治理结构的基本原则。

答案：国有企业治理结构的基本原则是权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡。权责法定是指企业各治理主体的权责要依法明确；权责透明是指企业各治理主体的权责要公开透明；协调运转是指企业各治理主体要协调运转；有效制衡是指企业各治理主体要相互制衡。

3.简述国有企业战略管理的基本过程。

答案：国有企业战略管理的基本过程包括战略分析、战略制定、战略实施、战略控制。战略分析是指对企业内外部环境进行分析，明确企业面临的机会和威胁；战略制定是指根据战略分析的结果，制定企业的发展战略；战略实施是指将制定的战略付诸实施；战略控制是指对战略实施过程进行监控和调整。

4.简述国有企业社会责任的基本要求。

答案：国有企业社会责任的基本要求是合法合规、诚信经营、保护环境、关爱员工。合法合规是指企业要遵守国家法律法规；诚信经营是指企业要诚信经营，不欺诈客户；保护环境是指企业要保护环境，不污染环境；关爱员工是指企业要关爱员工，保障员工的合法权益。

五、解决问题（总共4题，每题5分）

1.如何提高国有企业的经营效率？

答案：提高国有企业的经营效率可以通过