保安岗位职业技能与面试题解析.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年保安岗位职业技能与面试题解析

一、单选题（每题2分，共20题）

题目：

1.保安员在巡逻过程中发现火情，应优先采取的措施是？

A.立即撤离现场

B.立即拨打火警电话并尝试灭火

C.向上级汇报情况

D.呼叫现场人员疏散

答案：B

解析：保安员在发现火情时，首要任务是确保自身安全的前提下，迅速拨打火警电话（119），并根据火情情况尝试初期灭火（如使用灭火器），同时通知现场人员疏散。立即撤离或仅汇报情况可能导致火势扩大，呼叫疏散需配合其他措施。

2.保安员在执勤时遇到醉酒人员骚扰他人，应如何处理？

A.直接将其强行带离

B.口头警告并记录其行为

C.调整执勤位置避免接触

D.立即报警处理

答案：B

解析：醉酒人员行为不可控，强行带离可能引发冲突，调整位置无法解决问题，报警需有明确违法依据。口头警告可制止行为，并记录情况以备后续处理。

3.保安员在夜间巡逻时发现可疑人员尾随女性，正确的处置方式是？

A.直接对峙询问

B.立即上前拦截并报警

C.观察记录后向上级汇报

D.假装打电话提醒对方注意

答案：B

解析：保护群众安全是首要职责。直接对峙可能激化矛盾，假装提醒效果有限。立即拦截并报警可最快解决问题，同时避免自身陷入危险。

4.保安员在执勤时发现车辆违停，正确的处理方式是？

A.直接拖车

B.口头警告并记录车牌号上报

C.与交警联合执法

D.不予理会

答案：B

解析：保安员无拖车权限，与交警联合需授权。口头警告并上报是最合规的处理方式，避免冲突。

5.保安员在执行门禁管理时，遇到持特殊证件的人员，应如何处理？

A.直接拒绝通行

B.核对证件并记录信息

C.立即上报领导

D.让其自行联系相关部门

答案：B

解析：特殊证件需严格核验，直接拒绝或让其自行联系可能导致问题延误。核对并记录是标准流程。

6.保安员在处理突发事件时，以下哪项不属于优先事项？

A.保护现场

B.确保人员安全

C.获取媒体关注

D.向上级汇报

答案：C

解析：确保人员安全、保护现场、向上级汇报是核心职责，获取媒体关注非保安职责范畴。

7.保安员在巡逻中发现地面有液体，应首先做的是？

A.立即清理

B.询问附近人员

C.报告上级并封锁区域

D.视若无睹

答案：C

解析：液体可能是危险品或事故痕迹，直接清理可能污染环境，询问未必有效。报告并封锁区域最安全。

8.保安员在执勤时遇到争吵群体，应如何应对？

A.立即介入调解

B.保持距离观察记录

C.立即报警处理

D.让双方自行解决

答案：B

解析：介入调解可能卷入冲突，报警需有明确违法行为。保持距离观察并记录是稳妥做法。

9.保安员在执行押运任务时，发现包裹异常，应如何处理？

A.继续押运

B.立即停车检查并报告

C.悄悄打开查看

D.告知收件人自行检查

答案：B

解析：异常包裹可能涉及危险品或犯罪，继续押运或私自打开极不安全。停车检查并报告是规范操作。

10.保安员在处理盗窃事件时，以下哪项行为不合规？

A.保护现场

B.拒绝报警

C.控制嫌疑人

D.向警方提供线索

答案：B

解析：盗窃事件需报警处理，拒绝报警可能导致嫌疑人逃脱。

二、多选题（每题3分，共10题）

题目：

1.保安员在执勤时需具备的应急技能包括？

A.使用灭火器

B.心肺复苏

C.拘捕嫌疑人

D.医疗急救

答案：A、B、D

解析：保安员需掌握灭火、急救技能，但无权拘捕嫌疑人。

2.保安员在处理纠纷时，应注意哪些原则？

A.保持中立

B.尽量调解

C.限制双方言论

D.及时上报

答案：A、B、D

解析：调解需中立，限制言论可能违法，及时上报是必要流程。

3.保安员在巡逻时发现可疑情况，应记录哪些信息？

A.时间地点

B.人物特征

C.车辆信息

D.行为描述

答案：A、B、C、D

解析：记录应全面，包括时间、地点、人物、车辆及行为。

4.保安员在执行监控任务时，以下哪些行为不合规？

A.录制敏感信息

B.未经授权查看录像

C.保护监控设备

D.定期备份录像

答案：A、B

解析：录制或查看敏感信息需授权，私自操作违法。

5.保安员在处理火灾时，以下哪些措施正确？

A.拨打火警电话

B.切断电源

C.组织疏散

D.使用灭火器

答案：A、B、C、D

解析：火灾处理需综合措施，包括报警、断电、疏散、灭火。

6.保安员在执勤时需遵守的职业道德包括？

A.诚实守信

B.服从命令

C.谨慎细致

D.收受好处

答案：A、B、C

解析：收受好处是违法行为，其他是职业道德要求。

7.保安员在处理突发事件时，以下哪些属于优先沟通对象？