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《护理管理学》
第七章护理管理中的激励
;学习目标
掌握:激励、激励的原则
熟悉:
1、激励的模式
2、内容型激励理论、行为改造型理论、过程型激励理论;第一节激励概述;二、激励的模式
;第二节激励理论;一、内容型激励理论
(一)马斯洛的层次需要理论
1.涵义:认为人的需要是按一定层次排列的,人的行为动机是为了满足他们未满足的需要。当人的低层次需要得到满足后,才产生向高层次发展的需要。;2.层次需要论在护理管理中的应用:
了解和分析护士的真正需要
采取多种方法满足护士的需要
满足护士需要时注重需要的系列性和潜在性;2.成就需要理论在护理管理中的应用:
适当的授权
营
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