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银行管理部门工作职责

银行管理部门作为全行经营管理的中枢机构，承担着战略传导、制度统筹、风险管控、资源配置、效能提升等核心职能，其工作覆盖全行各业务条线、各层级机构及各类管理活动，贯穿经营决策、执行落地、监督评价全流程。具体工作职责如下：

一、战略规划与目标管理

负责将总行发展战略转化为可执行的经营目标与管理路径，确保全行上下战略方向一致、执行步调协同。需定期开展宏观经济形势、金融监管政策、行业竞争格局分析，形成季度形势研判报告与年度趋势预测，为战略制定提供数据支撑。在总行三年战略规划框架下，牵头编制年度经营计划，明确资产规模、净利润、不良贷款率、资本充足率等核心指标目标值，结合分支机构区域