公共部门人力资源管理判断题附有答案.docx

公共部门人力资源管理判断题附有答案.docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

公共部门人力资源管理判断题[复制]

二、判断题

1.人力资源就是一定范围一定阶段内的人口总数。[判断题]*

错(正确答案)

2.家庭也是微观人力资源管理和成本效益核算的一个方面。[判断题]*

对(正确答案)

3.人力资本就是指人力资源。[判断题]*

错(正确答案)

4.公共部门是相对于私人部门而言的一种组织形态。[判断题]*

对(正确答案)

5.公共部门不以市场取向或者利润、营利为存在的目的。[判断题]*

对(正确答案)

6.公共部门人力资源管理与公共部门人事管理是同一概念。[判断题]*

错(正确答案)

7.政府生产力是指一国政府组织国家生产的能

文档评论(0)

139****2798 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档