- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
会计实操文库PAGE1/NUMPAGES10
企业管理-早教老师岗位职责说明书
一、岗位基本信息
岗位名称:早教老师(按课程方向细分:亲子课老师、感统课老师、音乐课老师、艺术课老师等)
所属部门:早教中心教学部
直接上级:教学主管/早教中心负责人
岗位级别:初级早教老师/中级早教老师/高级早教老师/课程组长
工作地点:早教中心(教室、活动区、家长沟通区)
工作性质:全职
汇报对象:教学主管/早教中心负责人
核心资质要求:持有幼儿教师资格证书、早期教育相关资质证书(如蒙台梭利证书、感统训练师证书等)优先,具备早教行业相关教学经验,熟悉0-3岁婴幼儿发展规律
二、核心岗位职责
(一)早教课程
ERP应用资格证持证人
从事会计行业10多年,从建账、记账、报税、成本核算控制、经营报表管理分析、公司注册变更注销等有着丰富的实战经验,欢迎志同道合的朋友相互交流学习,共同探讨,共同进步。
原创力文档


文档评论(0)