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第1篇
合同编号:________________
甲方(用人单位):________________
乙方(劳动者):________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国残疾人保障法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.乙方因工伤导致二级伤残,根据国家相关规定,本合同期限自动延长至乙方达到法定退休年龄。
二、工作内容
1.乙方在甲方从事____岗位工作,具体工作内容、工作地点及工作时间由甲方根据乙方身体状况和工作能力确定。
2.甲方应提供必要的工作条件和劳动保护,确保乙方在工作中的人身安全。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作____小时,每周工作____天。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币____元,支付方式为____(如:每月支付、按季度支付等)。
2.甲方应按月足额支付乙方工资,不得拖欠或克扣。
3.乙方因工伤导致二级伤残,甲方应按照国家规定支付伤残津贴,具体数额为____元/月。
五、社会保险和福利
1.甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方应按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。
六、劳动保护
1.甲方应确保乙方在工作中的人身安全,提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。
2.甲方应定期对乙方进行健康检查,发现乙方身体不适,应及时安排休息或治疗。
七、劳动纪律
1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方应按时完成工作任务,保证工作质量。
八、劳动合同的解除和终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方因工伤导致二级伤残,甲方不得解除本合同。
3.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
a.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度,给甲方造成重大损害的;
b.乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
c.乙方被依法追究刑事责任的。
4.有下列情形之一的,本合同终止:
a.本合同期限届满;
b.乙方达到法定退休年龄;
c.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。
十、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
甲方(盖章):________________
代表人(签字):________________
日期:____年____月____日
乙方(签字):________________
日期:____年____月____日
备注:
1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同如有修改,应以书面形式进行,并经双方签字(或盖章)确认。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
第2篇
合同编号:_______
甲方(用人单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____年____月____日
身份证号码:____________________
住址:____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国残疾人保障法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年____个月。
2.乙方因二级伤残,根据国家相关规定,甲方同意与乙方签订无固定期限劳动合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方从事的工作岗位为:____________________。
2.乙方的工作地点为:____________________。
3.乙方的工作时间为:____________________。
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