医院管理人员岗位任职制度.docx

医院管理人员岗位任职制度

一、前言

医院管理人员是医院运行顺畅、高效的紧要保障，他们负责医院内部各项事务的协调和管理工作。为了确保医院管理人员的岗位任职工作有序进行，特订立此制度，明确管理人员的岗位职责、任职条件和评价标准等内容。

二、管理人员任职职责

1.领导岗位任职职责

1.1负责订立医院的发展战略和发展规划，并组织实施；1.2组织、协调各部门之间的工作，确保医院内部各项工作的顺利进行；1.3负责医院管理规范、制度建设和改革工作；1.4对下属部门进行监督和考核，确保工作目标的实现；1.5解决医院内部各类突发事件，处理各种突发情况。

2.行政岗位任职职责

2.1负责医