合同领用模板(3篇).docxVIP

第1篇

一、合同领用申请表

1.基本信息

（1）领用部门：____________________

（2）领用人姓名：____________________

（3）领用人职务：____________________

（4）领用人联系方式：____________________

2.合同信息

（1）合同编号：____________________

（2）合同名称：____________________

（3）合同签订日期：____________________

（4）合同对方单位：____________________

（5）合同金额：____________________

3.领用原因

（1）领用目的：____________________

（2）领用用途：____________________

（3）领用期限：____________________

4.领用数量

（1）合同原件数量：____________________

（2）合同复印件数量：____________________

5.领用人承诺

（1）本人承诺对领用的合同负责，确保合同的安全、保密和合法使用。

（2）本人承诺在合同领用期间，不得擅自复制、转让、泄露合同内容。

（3）本人承诺在合同领用结束后，将合同原件及复印件退还至合同管理部门。

二、合同领用审批流程

1.领用人填写合同领用申请表，提交至部门负责人审批。

2.部门负责人对领用申请进行审核，确认无误后签字。

3.将审批后的合同领用申请表提交至合同管理部门。

4.合同管理部门对领用申请进行审核，确认无误后办理领用手续。

5.合同管理部门将合同原件及复印件发放给领用人。

6.领用人签字确认领用手续完成后，合同管理部门将合同领用申请表存档。

三、合同领用管理规定

1.合同领用申请表需填写完整、准确，不得涂改、伪造。

2.合同领用审批流程需严格按照规定执行，不得越级审批。

3.合同领用期限不得超过合同规定期限，如需延长，需重新办理领用手续。

4.合同领用人需妥善保管合同，确保合同安全、保密。

5.合同领用人不得擅自复制、转让、泄露合同内容。

6.合同领用人需在合同领用结束后，将合同原件及复印件退还至合同管理部门。

7.合同管理部门对合同领用情况进行监督，对违反规定的行为进行查处。

四、合同领用记录

1.合同管理部门需建立合同领用记录，详细记录合同领用情况。

2.合同领用记录包括：领用部门、领用人姓名、合同编号、合同名称、领用日期、领用数量、归还日期等。

3.合同领用记录需妥善保管，以备查询。

本合同领用模板仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整。在合同领用过程中，请务必遵守相关规定，确保合同的安全、保密和合法使用。

第2篇

一、合同领用申请表

1.申请部门：____________________

2.申请日期：____________________

3.合同编号：____________________

4.合同名称：____________________

5.合同类型：____________________

6.合同签订日期：__________________

7.合同签订单位：__________________

8.合同签订人：____________________

9.合同份数：____________________

10.合同用途：____________________

11.合同领用人：__________________

12.合同领用人部门：________________

13.合同领用人联系方式：________________

14.合同领用人签字：________________

15.部门负责人签字：________________

16.主管领导签字：________________

二、合同领用流程

1.合同领用人填写合同领用申请表，并附上合同相关资料。

2.部门负责人对合同领用申请进行审核，确保合同领用符合相关规定。

3.主管领导对合同领用申请进行审批，确认合同领用无误。

4.合同领用人凭合同领用申请表和审批意见，到合同管理部门领取合同。

5.合同管理部门核对合同领用申请表和审批意见，确认无误后，将合同交付给合同领用人。

6.合同领用人领取合同后，应在合同领用申请表上签字确认。

7.合同管理部门对合同领用情况进行登记，并妥善保管合同。

三、合同领用注意事项

1.合同领用人应确保合同领用用途合法、合规。

2.合同领用人应妥善保管合同，防止合同遗失、损坏或泄露。

3.合同领用人不得擅自修改、涂改或转让合同。

4.合同领用人如发现合同存在错误或遗漏，应及时向合同管理部门报告。

5.合同领用人应