工会“安康杯”知识竞赛题..docxVIP

工会“安康杯”知识竞赛题.

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.工会的基本职能是什么？()

A.维护职工合法权益

B.组织职工参加生产劳动

C.管理企业生产安全

D.负责企业经济核算

2.‘安康杯’竞赛的目的是什么？()

A.提高职工文化素质

B.增强企业凝聚力

C.促进安全生产，预防事故发生

D.丰富职工业余生活

3.我国《工会法》规定，工会应当维护职工的哪些权利？()

A.劳动权、休息权、受教育权

B.言论自由权、集会自由权、结社自由权

C.劳动报酬权、劳动保护权、劳动培训权

D.劳动合同权、劳动争议处理权、劳动仲裁权

4.以下哪项不属于职工的劳动安全卫生权利？()

A.享有符合国家规定的劳动安全卫生保护条件

B.享有获得劳动安全卫生教育和培训的权利

C.享有拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利

D.享有要求企业进行安全生产检查的权利

5.工会组织职工开展劳动竞赛的主要目的是什么？()

A.提高职工的工资水平

B.提高企业的经济效益

C.提高职工的技术水平，促进安全生产

D.提高职工的福利待遇

6.我国《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者订立的劳动合同应当具备哪些条款？()

A.劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件、劳动合同解除和终止的条件、违反劳动合同的责任

B.劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动争议处理、劳动合同解除和终止的条件、违反劳动合同的责任

C.劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动合同解除和终止的条件、违反劳动合同的责任

D.劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动合同解除和终止的条件、违反劳动合同的责任、劳动争议处理

7.职工因工伤亡事故，用人单位应当承担哪些责任？()

A.依法支付工伤赔偿金、丧葬补助金、一次性抚恤金等

B.依法支付医疗费、误工费、护理费等

C.依法支付工伤赔偿金、医疗费、误工费等

D.依法支付医疗费、误工费、护理费、工伤赔偿金等

8.以下哪项不属于职工的民主管理权利？()

A.参与企业的民主决策

B.参与企业的民主监督

C.参与企业的民主选举

D.参与企业的民主管理

9.我国《劳动法》规定，用人单位应当遵守哪些劳动标准？()

A.工作时间、休息休假、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训、社会保险和福利、劳动争议处理等

B.工作时间、休息休假、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训、社会保险和福利、劳动争议处理等

C.工作时间、休息休假、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训、社会保险和福利、劳动争议处理等

D.工作时间、休息休假、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训、社会保险和福利、劳动争议处理等

10.以下哪项不属于职工的劳动争议处理权利？()

A.申请调解

B.申请仲裁

C.向人民法院提起诉讼

D.向企业领导提出批评建议

二、多选题(共5题)

11.工会组织职工开展‘安康杯’竞赛，以下哪些是竞赛的主要内容？()

A.安全生产知识竞赛

B.安全技能操作比赛

C.安全隐患排查活动

D.安全文化宣传活动

E.安全生产应急演练

12.以下哪些属于职工的劳动安全卫生权利？()

A.享有符合国家规定的劳动安全卫生保护条件

B.享有获得劳动安全卫生教育和培训的权利

C.享有拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利

D.享有要求企业进行安全生产检查的权利

E.享有对安全生产的批评建议权

13.根据《中华人民共和国安全生产法》，以下哪些单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员？()

A.生产经营单位

B.事业单位

C.社会团体

D.个体工商户

E.国家机关

14.以下哪些行为属于违反劳动安全卫生法规的行为？()

A.不佩戴劳动防护用品

B.违反操作规程进行作业

C.强令劳动者违章冒险作业

D.不提供符合国家规定的劳动安全卫生条件

E.拒绝进行安全教育培训

15.在发生工伤事故后，职工应当采取哪些措施？()

A.立即报告事故

B.及时就医治疗

C.保存相关证据

D.向工会组织反映情况

E.向劳动保障部门投诉

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国安全生产法》，安全生产管理应当坚持以人为本、安全发展，遵循______、预防为主、综合治理的方针。