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国家开放大学年秋季学期电大考试企业管理试题一及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.企业的经营目标是企业从事经营活动所要达到的根本目的，它体现了企业的长远发展方向，以下哪个选项不属于企业的经营目标？()

A.增加市场份额

B.提高产品质量

C.提升品牌形象

D.获取政府补贴

2.企业战略规划的核心内容是？()

A.产品规划

B.市场定位

C.企业使命

D.战略目标

3.在企业的成本控制中，以下哪种方法不是成本控制的直接方法？()

A.目标成本法

B.价值工程法

C.成本效益分析法

D.定额成本法

4.企业组织结构的基本类型不包括以下哪一项？()

A.直线制组织结构

B.矩阵制组织结构

C.职能制组织结构

D.市场部组织结构

5.以下哪个选项不属于企业人力资源管理的基本职能？()

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.薪酬福利管理

D.生产管理

6.在市场营销中，以下哪种营销策略适用于产品生命周期中的成熟期？()

A.引入期策略

B.成长期策略

C.成熟期策略

D.衰退期策略

7.企业内部沟通的基本原则不包括以下哪一项？()

A.准确性原则

B.及时性原则

C.真诚性原则

D.简单性原则

8.以下哪个选项不是企业财务管理的基本职能？()

A.筹资管理

B.投资管理

C.成本管理

D.产品管理

9.企业内部控制的目标不包括以下哪一项？()

A.保证资产安全完整

B.防范财务风险

C.提高经营效率

D.促进员工个人发展

10.在供应链管理中，以下哪个环节不属于供应链的主要环节？()

A.供应商管理

B.生产制造

C.销售与分销

D.研发设计

二、多选题(共5题)

11.企业战略规划中，以下哪些因素属于宏观环境分析的内容？()

A.政治因素

B.经济因素

C.社会文化因素

D.技术因素

E.法规因素

12.企业成本控制的方法包括哪些？()

A.目标成本法

B.标准成本法

C.实际成本法

D.价值工程法

E.预算控制法

13.以下哪些是影响企业组织结构设计的因素？()

A.企业战略目标

B.企业规模

C.企业文化

D.技术因素

E.市场环境

14.企业人力资源管理的职能包括哪些？()

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.绩效管理

D.薪酬福利管理

E.劳动关系管理

15.在供应链管理中，以下哪些是供应链管理的核心流程？()

A.采购管理

B.生产计划

C.物流管理

D.销售与分销

E.客户关系管理

三、填空题(共5题)

16.企业战略规划的首要任务是明确企业的______。

17.在成本控制中，______是指通过改进产品设计、工艺和材料使用，降低产品成本的方法。

18.企业组织结构的基本形式之一是______，它强调各部门之间的协作和沟通。

19.企业人力资源管理中的______是指对员工的工作表现进行评估，以确定其工作能力和工作成果。

20.供应链管理中的______是指将供应商、制造商、分销商和零售商等合作伙伴集成到一个高效的供应链中。

四、判断题(共5题)

21.企业的经营战略规划应该完全遵循市场规律，不受任何外部因素的影响。()

A.正确B.错误

22.价值工程法是一种通过改进产品设计、工艺和材料使用，提高产品成本的方法。()

A.正确B.错误

23.矩阵制组织结构是一种适用于所有类型企业的组织结构。()

A.正确B.错误

24.企业人力资源管理中的绩效管理主要是为了提高员工的工作满意度。()

A.正确B.错误

25.供应链管理的主要目的是降低成本，因此供应链中的每个环节都应该尽可能减少成本。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要阐述企业战略规划的重要性。

27.如何有效控制企业的成本？

28.企业组织结构设计应遵循哪些原则？

29.请说明绩效管理在企业人力资源管理中的重要作用。

30.供应链管理的核心目标是什么？

国家开放大学年秋季学期电大考试企业管理试题一及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】企业的经营目标通常包括市场份额、产品质量、品牌形象等，但不包括获取政府补贴，这是外部支持而非企业的根本目标。

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