- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年一级建造师法规及相关知识模拟卷(附答案)
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题(共70题,每题1分。每题的选项中,只有1个符合题意)
1.根据《中华人民共和国建筑法》,下列关于建筑工程发包的说法,正确的是()。
2.下列民事法律行为中,属于无效行为的是()。
3.甲公司与乙公司签订了一份建设工程施工合同,合同中约定由丙公司提供主要建筑材料。下列关于该合同效力的说法,正确的是()。
4.某施工单位在其资质等级许可范围内承揽工程,但未取得相应资质的劳务分包企业擅自将其承包的部分工程转包给了其他单位。该劳务分包企业的行为属于()。
5.根据《中华人民共和国招标投标法》,依法必须进行招标的项目,其招标方式应当由()依法确定。
6.招标人采用公开招标方式招标的,应当发布招标公告。招标公告应当载明招标人的名称和地址、招标项目的性质、数量、实施地点和时间以及获取招标文件的办法等。招标公告应在()依法发布的媒介上发布。
7.某工程项目招标公告中明确要求投标人具有一级建造师资质。下列投标人中,符合资格要求的是()。
8.投标人不得以低于成本的报价竞标,也不得在招标投标活动中实施()等不正当竞争行为。
9.建设工程招标文件中,通常不包含的内容是()。
10.招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起()日内,按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同。
11.根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的安全生产责任制的主要责任人是()。
12.施工单位应当建立、健全安全生产责任制,明确各岗位的责任人员、责任范围和()。
13.施工现场发生生产安全事故,造成1人死亡,直接经济损失100万元。根据事故等级划分标准,该事故属于()。
14.安全生产事故调查处理,应当遵循()的原则。
15.建设工程发生质量事故,经调查确认是由于设计原因造成的,则建设单位应当()。
16.根据《建设工程质量管理条例》,建设工程的勘察、设计单位应当对其勘察、设计的质量负责。勘察、设计文件应当符合()。
17.建设工程实行质量保修制度。在正常使用条件下,保温工程的最低保修期限为()年。
18.施工单位必须按照工程设计图纸和施工技术标准施工,不得擅自修改工程设计。不得偷工减料。在施工过程中发现设计文件和图纸有差错的,应当()。
19.建设单位不得以任何理由要求建筑设计单位或者施工单位违反法律、行政法规以及()的规定,降低建设工程质量。
20.某工程主体结构出现严重质量问题,经法定程序确认是设计缺陷造成的。设计单位应当承担()责任。
21.施工单位应当建立质量管理体系,并确保质量管理体系()运行。
22.建设工程施工中使用的建筑材料、建筑构配件和设备,必须符合()。
23.涉及结构安全、重要使用功能的重要建筑材料、构配件和设备,应当按规定进行()。
24.建设单位应当自建设工程竣工验收合格之日起()日内,将竣工验收报告和规划、公安、环保等部门出具的认可文件或者准许使用文件报建设行政主管部门或者其他有关部门备案。
25.工程竣工验收合格后,建设单位应当向()移交建设工程档案。
26.《中华人民共和国劳动合同法》适用于()。
27.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。这里的“用工之日”是指()。
28.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前()日通知用人单位,可以解除劳动合同。
29.用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,应当依照劳动合同法规定的经济补偿标准的()向劳动者支付赔偿金。
30.劳动合同中约定由用人单位承担承担的风险责任,可能违反的劳动法律原则是()。
31.劳动者享有休息休假的权利、获得劳动报酬的权利、获得劳动安全卫生保护的权利等。这些权利属于劳动者的()。
32.因用人单位过错致使劳动合同无效的,对劳动者造成损害的,用人单位应当承担赔偿责任。这里的“损害”主要指()。
33.职工在因工死亡时,其直系亲属按照有关规定从工伤保险基金领取的一次性丧葬补助金标准,为()个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
34.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,进行工伤认定申请的主体是()。
35.工伤保险待遇包括医疗费、停工留薪期工资福利、一次性伤残补助金等。下列不属于工伤保险待遇范围的是()。
36.建设单位应当依法参加工伤保险,按照规定缴纳工伤保险费。这是基于()原则。
37.职工被认定为工伤后,经劳动能力鉴定委员会鉴定丧失劳动能力,符合领
您可能关注的文档
- 2025年一级建造师法规冲刺试卷(附答案).docx
- 2025年一级建造师法规及相关知识冲刺卷(附答案).docx
- 2025年一级建造师法规及相关知识模拟测试试卷(附答案).docx
- 2025年一级建造师法规经济模拟测试卷(附答案).docx
- 2025年一级建造师法规实务冲刺押题试卷(附答案).docx
- 2025年一级建造师法规实务专项测试卷(附答案).docx
- 2025年一级建造师法规与实务冲刺试卷(附答案).docx
- 2025年一级建造师法规真题解析卷(附答案).docx
- 2025年一级建造师管理知识模拟试卷(附答案).docx
- 2025年一级建造师机电工程冲刺押题试卷(附答案).docx
原创力文档


文档评论(0)