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企业后勤年终工作总结（10篇）

1.企业后勤年终工作总结篇一

作为企业的后勤人员，这一年来，为同事们服务是我最主要的工作，我负责

的主要是食堂的工作，可以说这一年来，同事们能吃好喝好，就是我的满足了。

现在就这一年的工作做下总结。

一、对企业负责

作为后勤食堂的负责人，除了要给同事们作出好的食物，同时也是要对得起

企业对我的信任，把食堂的账目做好，控制好成本，保障食材的卫生干净是我必

须要做好的，在采购上面，我都是仔细的去确认，由于企业大，人员多，采购量

也是比较多，每一笔账目我都会去核查，同时对于采购的食材也是进行抽查，确

保食材没问题，同时采购人员没有吃回扣的情况发生，确保食堂每次的采购都能

经得起核查的。

对食堂员工的管理上面，我制定合适的规章制度，同时不定期的对员工进行

培训，提高他们的服务意识，卫生意识，明白要做好工作，必须要服务好企业广

大的同事们，同时把食堂的环境卫生给搞好，定期去体检，确保员工的身体健康，

没有传染的疾病，以及不合适食堂工作的疾病。

二、对员工负责

作为食堂，主要是为同事们的就餐服务的，所以我得对他们的饮食负责，确

保食材是新鲜的，食品做出来是干净卫生的，食物是可口的，由于人员众多，每

个人的口味是不同的，所以我们食堂也是聘请了不同菜系的厨师，尽量满足大部

分人的口味，让同事们吃饭的时候能选到自己合适的菜肴。各个部门的同事下班

时间也是不同的，为了确保同事们吃上热乎的饭菜，我们食堂也是根据情况，提

供正常三餐之外，还有宵夜，下午茶等一些餐点时间，让同事们来到食堂，都有

饭菜。

在这一年里，我也是不时的发放一些调查问卷，询问同事们的意见，不断改

进食堂的菜式和服务水平，让食堂能更好的为同事们服务，做好这个后勤的工作，

才能让同事们更好的去到工作岗位工作。

三、加强工作总结，促进管理提升

为及时总结工作中的.问题，后勤部在20xx年实行每月工作总结制。为了更好

总结工作，后勤部制定了每月工作总结表，对总结工作内容进行了明确，保证总

结的全面性，便于及时发现问题和解决问题；为避免各部门工作过程中出现的对

上级过度依赖，提高自我提升意识，后勤部还要求各部门在日常管理工作中加强

工作创新，要求各部门每半月对管理提升情况进行总结，以报告形式报给部领导

审阅，有效地促进各部门的自我管理提升意识，避免了管理停留在原来的水平。

四、我的感想和收获

后勤的工作是比较繁忙，同时也是需要有一个好的服务态度和细心的精神的，

在这一年里，我不断的改进，不断的听取同事们的意见，以及领导给到的一些指

导，把食堂的工作做好了，虽然偶尔也会出现一些不好的情况发生，但是总的来

说，还是给同事们带去了很好的后勤服务。来年的工作中，我要继续努力，继续

的给同事们提供更好的食堂后勤服务。

新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要不断学习，更好的充实自己，

以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战，有责任心地踏踏实实工作，不能只限于

自身周围的小圈子，要着眼大局，着眼今后的发展。向其他同事学习，取长补短，

相互交流好工作经验，共同进步。新的一年里，我会围绕着医院的中心工作，明

确个人职责做好本质工作，搞好协调、当好参谋、搞好服务，密切配合，希望能

圆满地完成了20xx年的各项工作任务，为医院发展起到积极作用。

2.企业后勤年终工作总结篇二

后勤部作为营业保障部门，为强化以营业为中心的服务理想，加强与前勤营

业部门的沟通协调，主动获得服务需求信息，提升员工的服务意识，做好多项基

础运行保障的同时，进一步提高后勤服务质量，现对后勤有关工作做如下总结。

一、加强后勤部常规工作管理，努力做好总务工作

1、认真做好环境常规卫生保洁及督察和垃圾清运工作，

2、认真做好设施的常规维护与维修。基本做到电梯、中央空调等大设备按

月检测维护，确保安全使用；水、电、木工应急维修，做到有报即修，确保不影

响日常工作和生活。

3、认真做好绿化养护管理的督察工作。

4、认真做好物质采购供应。

二、主动加强服务，提高员工的服务意识

1.对于到后勤部办理业务的供应商实行全天候服务。

2.对工作业务不做岗位分工，真正实现了“首问负责制”。

3.所有后勤文职人员都能办理所有业务，来后勤部办理业务的客户不用等候，

即有人全程能够办理完成。

三、加强安全保卫工作，确保安全

1、完善安全保卫、门卫值班、