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202X护理部门规章制度2025-12-12护理部门规章制度

《护理部门规章制度》

概述

护理部门作为医疗机构的核心组成部分，承担着为患者提供高质量护理服务、保障医疗安全、促进患者康复的重要职责。建立健全的规章制度是护理部门规范化管理的基础，也是提升护理服务质量、确保护理工作有序开展的关键。本规章制度旨在明确护理部门的工作职责、操作规范、人员管理、质量控制等方面内容，为护理工作的科学化、标准化、精细化提供制度保障。

01PARTONE理念与目标

02PARTONE核心理念

核心理念-以患者为中心：始终将患者的利益放在首位，提供人文关怀、个性化护理服务。01-安全至上：严格执行各项操作规程，防范医疗风险，确保护理安全。02-科学规范：遵循护理学发展规律，采用科学方法开展护理工作。03-持续改进：不断优化护理流程，提升护理质量，满足患者需求。04

03PARTONE工作目标

工作目规范护理操作行为，提高护理技术水平。-加强护理质量管理，确保患者安全。-提升护理团队专业素养，培养高素质护理人才。-建立完善的护理管理体系。05-优化患者就医体验，提高患者满意度。

制度框架本规章制度由总则、组织架构、岗位职责、操作规范、质量管理、教育培训、考核评价、附则等部分组成，形成一个系统化、层次化的制度体系。各部分内容相互衔接、相互支撑，共同构成护理部门管理的基本框架。

总则1适用范围本规章制度适用于医院护理部门全体工作人员，包括护士长、护理部主任、各级护士、护理员、护工等。所有护理工作人员必须严格遵守本制度，确保护理工作符合法律法规及医院要求。

总则2基本原则壹1.依法执业：严格遵守国家法律法规及医院规章制度，依法开展护理工作。贰2.患者权利：尊重患者权利，保护患者隐私，提供平等、公正的护理服务。叁3.职业道德：恪守护理职业道德，保持良好的职业素养，展现良好的职业形象。肆4.团队合作：加强团队协作，发挥团队优势，共同完成护理任务。伍5.持续改进：不断学习，持续改进，提升护理服务质量。

总则3制度管理11.制度制定：本规章制度由护理部负责制定、修订和解释，经医院管理层批准后实施。33.制度监督：护理部及医院相关部门负责对制度执行情况进行监督，及时发现问题并整改。22.制度宣传：定期对全体护理工作人员进行制度培训，确保人人知晓、人人遵守。

组织架构1组织结构护理部是医院护理工作的管理机构，负责全院护理工作的规划、组织、协调和监督。护理部下设若干科室，包括内科护理科、外科护理科、急诊护理科、重症监护室（ICU）、手术室、儿科护理科、妇产科护理科、康复科护理科等，各科室设护士长负责本科室护理工作。

04PARTONE护理部主任

护理部主任-负责全院护理工作的全面管理。01-制定护理工作计划和目标。02-组织护理业务培训和考核。03-监督护理质量管理，处理护理纠纷。04-协调与其他部门的合作关系。05

05PARTONE护理部副主任

护理部副主任-协助护理部主任开展工作。1-负责分管科室的护理管理工作。2-参与护理规章制度制定和修订。3-负责护理科研和学术交流。4

06PARTONE护士长

护士长-负责本科室护理工作的日常管理。-组织本科室护理人员的排班和工作安排。-监督本科室护理质量，处理护理问题。-组织本科室护理业务学习和培训。-协调本科室与其他科室的合作关系。

07PARTONE护士

护士-执行医嘱，提供基础护理和专科护理。-观察患者病情变化，及时报告医生。-参与护理科研和学术交流。-做好患者健康教育和心理护理。

08PARTONE护理员/护工

护理员/护工1-协助护士完成生活护理和基础护理。2-负责病房环境清洁和消毒。3-做好患者安全防护工作。

09PARTONE护理部主任职责

护理部主任职责2-组织全院护理人员的培训和考核。3-监督全院护理质量管理，处理重大护理问题。1-制定全院护理工作发展规划和年度计划。5-负责护理科研和学术交流。4-协调与其他部门的合作关系。

10PARTONE护理部副主任职责

护理部副主任职责43-参与护理规章制度制定和修订。-负责护理科研和学术交流。21-协助护理部主任开展工作。-负责分管科室的护理管理工作。

11PARTONE护士长职责

护士长职责AEDBC-组织本科室护理人员的排班和工作安排。-监督本科室护理质量，处理护理问题。-协调本科室与其他科室的合作关系。-组织本科室护理业务学习和培训。-制定本科室护理工作计划和目标。

12PARTONE护士职责

护士职责ADBC-观察患者病情变化，及时报告医生。-做好患者健康教育和心理护理。-参与护理科研和学术交流。-执行医嘱，提供基础护理和专科护理。

13PARTONE护理员/护工职责

护理员/护工职责-协助护士完成生活护理和