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设施岗位职责

设施工作岗位职责是负责维护和管理场所设施的工作人员担当的职责。设施岗位一般分为设施维护、设施管理和设施保养等分类。设施工作岗位负责设施设备的检查、维护、修理以及统计、管理这些设施活动的过程。设施管理岗位则是主要负责管理和指导设施维护及保养活动。

设施维护

设施维护是设施岗位职责之一，主要职责包括日常设施设备的检查、维护和修理，要确保设备设施的状态良好、安全可靠、高效运转。设施维护人员需要严格按照规定的检查标准进行设施设备的定期检查和维护，并针对设施设备出现的问题进行及时处理和修理。同时，设施维护人员需要完善设施设备维护记录，定期汇总数据，并提出改进设施设备运行问题的方案。

设施维护人员还需要了解设施设备的基本结构、安装和使用方法，能够自己处理常见问题。如果设施设备出现故障需要更换或修改，就需要由设施管理人员负责协调安排相应的维修或替换设备。

设施管理

设施管理是设施岗位职责之一，主要任务是在设施维护的基础上，开展设施设备的管理工作，确保设施设备合理、高效使用。设施管理人员需要负责设施设备清单的编制、设施设备的采购、维护和更换等日常管理工作。同时也要负责日常管理的监督、协调和管理，负责检查设施设备是否按照规定的使用方式使用。

设施保养

设施保养也是设施岗位职责之一，主要任务是对设施设备进行正确保养，确保设备设施能够良好运转，减少故障发生率。设施保养包括以下内容：

设施清洁

设施保养需要保持设备设施清洁卫生，除灰尘和脏污，防止污染设备设施和影响设备设施的使用寿命。

设施润滑

设施设备在使用中会产生磨损和摩擦，需要经常添加润滑剂，减轻设备摩擦的过程，同时还能降低设施设备故障率，提高设施设备的使用效率。

设施检查

设施保养人员需要经常检查设施设备是否处于正常使用状态，如果发现设施设备出现异常，应及时处理，并记录设施设备的异常情况和处理方法。

设施保护

设施保养人员需要负责设施设备的日常保护工作，防止设备设施受到损坏。

总结

设施岗位职责的涵盖的内容非常广泛，需要设施工作人员有一定的基本常识和实践能力，熟练使用各种设施检测和修理工具，在实践中不断提高自己的技能和经验。最终目的是能够保障设施设备的正常使用，提高设施设备的利用率和生产效益，确保公司可持续发展。