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事业单位公基模拟冲刺卷:事业单位薪酬福利制度.docx

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事业单位公基模拟冲刺卷:事业单位薪酬福利制度

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(每题1分,共20分)

1.事业单位薪酬分配的基本原则是()。

A.按需分配

B.按资分配

C.按劳分配

D.按贡献分配

2.下列不属于事业单位基本工资构成的是()。

A.岗位工资

B.薪级工资

C.绩效工资

D.津贴补贴

3.体现事业单位工作人员工作业绩和贡献的工资部分是()。

A.基本工资

B.绩效工资

C.津贴补贴

D.社会保障

4.对艰苦边远地区、特殊岗位等的额外补偿属于()。

A.基本工资

B.绩效工资

C.津贴补贴

D.社会保障

5.国家对事业单位工资实行()管理。

A.统一

B.分级分类

C.自主

D.市场化

6.事业单位岗位设置管理要遵循()原则。

A.因人设岗

B.因事设岗

C.因岗设人

D.因才设岗

7.事业单位绩效考核结果通常与()挂钩。

A.基本工资

B.薪级工资

C.绩效工资

D.津贴补贴

8.事业单位工资正常调整机制主要考虑的因素不包括()。

A.经济发展水平

B.物价水平

C.事业单位收入水平

D.员工个人贡献

9.事业单位工作人员享受的社会保障不包括()。

A.养老保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.生育保险

10.下列不属于事业单位津贴补贴的是()。

A.燃料补贴

B.交通补贴

C.养老金

D.物价补贴

11.事业单位薪酬制度改革的目标之一是()。

A.扩大收入差距

B.降低低收入群体收入水平

C.缩小收入差距

D.提高高收入群体收入水平

12.当前事业单位薪酬福利制度改革的方向是()。

A.减少社会保障覆盖面

B.降低社会保障水平

C.扩大社会保障覆盖面

D.减少事业单位人员数量

13.事业单位工资调查制度的主要目的是()。

A.降低工资水平

B.调整工资结构

C.了解劳动力市场供求关系

D.规范工资管理

14.下列关于事业单位薪酬福利制度的说法,正确的是()。

A.薪酬福利制度完全由事业单位自主决定

B.薪酬福利制度与国家法律法规无关

C.薪酬福利制度要体现公平原则

D.薪酬福利制度只保障基本生活

15.事业单位工作人员的基本工资主要体现()。

A.工作业绩

B.贡献大小

C.岗位价值

D.个人能力

16.绩效工资的分配要考虑的因素不包括()。

A.工作数量

B.工作质量

C.工作效率

D.个人年龄

17.下列不属于艰苦边远地区津贴的是()。

A.边疆地区津贴

B.高原地区津贴

C.燃料补贴

D.特殊地区津贴

18.事业单位薪酬福利制度改革要遵循的原则不包括()。

A.坚持社会主义方向

B.坚持按劳分配原则

C.坚持市场化原则

D.坚持公平原则

19.事业单位社会保障制度的主要作用是()。

A.增加事业单位负担

B.减少事业单位人员数量

C.保障事业单位工作人员的基本生活

D.提高事业单位工作人员的工资水平

20.下列关于事业单位薪酬福利制度的说法,错误的是()。

A.薪酬福利制度是国家法律法规的产物

B.薪酬福利制度与事业单位发展无关

C.薪酬福利制度要体现合法性原则

D.薪酬福利制度要体现调控原则

二、多项选择题(每题2分,共20分)

21.事业单位薪酬福利制度的基本原则包括()。

A.按劳分配原则

B.公平原则

C.合法原则

D.调控原则

E.自主原则

22.事业单位基本工资的构成要素包括()。

A.岗位工资

B.薪级工资

C.绩效工资

D.津贴补贴

E.社会保障

23.事业单位薪酬的构成要素包括()。

A.基本工

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