二零二五年程序员工作绩效考核聘用合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年程序员工作绩效考核聘用合同

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（员工）：

姓名：____________________

性别：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方担任程序员一职，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及期限

1.乙方同意接受甲方聘用，担任程序员岗位。

2.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与职责

1.乙方应按照甲方的要求，完成所分配的编程、测试、维护等工作任务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方应保证所编写代码的质量，确保项目按时完成。

三、工作地点及工作时间

1.乙方的工作地点为：____________________。

2.乙方的工作时间为：____________________。

四、工资及福利待遇

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

3.乙方享有五险一金等社会保险待遇。

五、保密条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方违反保密规定，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

六、合同解除与终止

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；

（3）乙方被依法追究刑事责任；

（4）乙方提出书面辞职申请。

（1）甲方未按时足额支付工资；

（2）甲方未依法缴纳社会保险；

（3）甲方违反合同约定，损害乙方合法权益。

3.合同解除或终止后，甲方应向乙方支付经济补偿金。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日