国有企业的企业文化建设问题与对策.doc

国有企业的企业文化建设问题与对策.doc

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

PAGE

标题:国有企业的企业文化建设问题与对策

中文摘要

就企业而言,创造企业竞争力的核心要素之一就是企业文化。当前,我们国家的大部分国有企业都已经引进了企业文化建设的概念,已经赢得了良好的成果,与此同时,在这个过程中也显现出很多不足之处。由此,本文结合自己的工作实践,以国有企业文化的现状为出发点,着重研究了改善国有企业文化现状的措施,旨在充分发挥国有企业的优势,以让其文化建设更快更好。

关键词:国有企业;企业文化;现状;对策

目录

绪论…………………1

一、国有企业概述…………………

您可能关注的文档

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
内容提供者

乐于分享,有偿帮助。

版权声明书
用户编号:8070007123000004

1亿VIP精品文档

相关文档