- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2026年政工职称考试题库
第一部分单选题(100题)
1、大力宣传.积极传播廉洁文化,营造()的良好舆论环境。
A.崇尚廉洁.抵制腐败
B.崇尚廉洁.根除腐败
C.崇尚廉洁.消除腐败
D.崇尚廉洁.遏制腐败
【答案】:A
2、学习型组织的创建是一个长期的过程,要把学习切切实实融入到各项工作中去,随时关注在发展中出现的新情况.新问题.新趋势,及时解决好各种实际问题,逐步形成育人成才,开发()的主体功能作用。
A.人才资源
B.人力资源
C.企业资本
D.企业资源
【答案】:A
3、聘任矿.厂.处)副总要有较强业务技能和实践经验,有()个以上岗位工作经历。
A.5
B.3
C.2
D.4
【答案】:C
4、秘书人员在参谋过程中要做到()。
A.只谋不断
B.不谋不断
C.既谋且断
D.只断不谋
【答案】:A
5、学习工作化.工作学习化指的是学习和工作(),不可分离,学习和工作都是提高自身素质.实现自我价值的内在要求。
A.相辅相成
B.相互依存
C.相互融合
D.相互促进
【答案】:C
6、下列文种属于上行文的是()。
A.通知
B.议案
C.决定
D.报告
【答案】:D
7、在团支部的基本工作制度“三会两制一课中,“三会指的是()。
A.团员大会.团员代表会议.团小组会
B.团员大会.支部委员会.团员代表会议
C.团员大会.支部委员会.团小组会
D.团员代表会议.支部委员会.团小组会
【答案】:C
8、开展“创争活动,适应了先进生产力的发展要求,体现了()的前进方向,反映了职工群众学习发展的迫切愿望,代表了工人阶级的长远利益和根本利益。
A.社会发展
B.社会文明
C.经济变革
D.先进文化
【答案】:D
9、秘书在收集.编发重要的内容会议信息时,应确保信息的()。
A.透明性
B.准确性
C.保密性
D.全面性
【答案】:B
10、国有企业领导人员不得大办()事宜,造成不良影响,或者借机敛财。
A.丧.喜
B.婚丧.喜庆
C.喜.婚
D.红.白
【答案】:B
11、()是保障人民生活.调节社会分配的一项基本制度。
A.社会基金
B.社会保障
C.社会保险
D.社会福利
【答案】:B
12、把培育廉洁价值理念与廉洁从业实践结合起来,引导领导人员做到()相统一。
A.学与用.知与行
B.学与用.用与行
C.学与用.廉与行
D.学与用.品与行
【答案】:A
13、共青团中央对基层团委的最高综合性奖励称号是()。
A.全国优秀团组织
B.全国团建先进县
C.全国优秀基层团委
D.全国五四红旗团委
【答案】:D
14、劳动者在同一用人单位连续工作()以上,如果续订劳动合同,劳动者可以提出订立无固定期限的劳动合同。
A.8年
B.10年
C.6年
D.5年
【答案】:B
15、集团公司机关科级及以下管技人员的任免,由()在编制定员范围内,提出初步人员任免方案,报集团公司组织.人事)部审核。
A.主要领导
B.各部.处)室
C.党委
D.分管领导
【答案】:B
16、改革开放是坚持和发展中国特色社会主义的()。
A.必然要求
B.必由之路
C.根本方向
D.根本保障
【答案】:B
17、综观国际国内大势,我国发展仍处于可以大有作为的重要战略()。
A.上升期
B.推进期
C.机遇期
D.发展期
【答案】:C
18、在职科级管理人员.含副总)均实行聘.任)期制,每()年集中聘.任)一次。
A.2
B.4
C.3
D.1
【答案】:C
19、《团章》把共青团组织的性质表述为“中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习()的学校,是中国共产党的助手和后备军。
A.共产主义
B.中国特色社会主义和共产主义
C.中国特色社会主义核心价值体系
D.中国特色社会主义理论体系
【答案】:B
20、建立党群领导干部联系班组制度。各单位党委书记.副书记.纪委书记.工会主席,每人至少联系()个井下生产.辅助)班组。
A.1
B.5
C.2
D.3
【答案】:C
21、党的十八届三中全会指出,探索建立与()适当分离的司法管辖制度。
A.辖区区划
B.行政区划
C.地域
D.辖区
【答案】:B
22、我国实施人才强国战略的总体目标就是要努力造就()的高素质劳动者.数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才,建设规模宏大.结构合理.素质较高的人才队伍。
A.更多
B.数以亿计
C.千百万
D.数以千万计
【答案】:B
23、必须充分认识反腐败斗争的(),以深化
您可能关注的文档
- 2026年材料员考试题库附答案【培优】.docx
- 2026年材料员考试备考题库【a卷】.docx
- 2026年心理咨询师之心理咨询师基础知识考试题库含答案【基础题】.docx
- 2026年心理咨询师之心理咨询师二级技能考试题库附完整答案【考点梳理】.docx
- 2026年基金从业资格证考试题库500道附完整答案【网校专用】.docx
- 2026年政工职称考试题库含完整答案(全国通用).docx
- 2025年鹤岗矿务局职工大学辅导员招聘考试真题汇编最新.docx
- 2025年顺德职业技术大学辅导员招聘考试真题汇编最新.docx
- 2025年黄山市徽州区消防救援大队政府专职消防员招聘14人备考题库附答案解析.docx
- 2026年江苏警官学院辅导员招聘备考题库最新.docx
- 2026年新疆师范大学辅导员招聘备考题库最新.docx
- 2026年上海立达学院辅导员招聘备考题库最新.docx
- 2025年长城铝业公司职工工学院辅导员招聘备考题库附答案.docx
- 2025年重庆应用技术职业学院辅导员考试笔试真题汇编附答案.docx
- 2025年香港中文大学(深圳)辅导员招聘考试真题汇编最新.docx
- 2025年闽南科技学院辅导员考试笔试真题汇编附答案.docx
- 2025年青岛大学辅导员招聘考试真题汇编附答案.docx
- 2025年长春早期教育职业学院辅导员考试笔试真题汇编最新.docx
- 2026年东北农业大学辅导员招聘备考题库最新.docx
- 2025年陕西学前师范学院辅导员考试笔试题库最新.docx
最近下载
- 2025年化工工程师物联网技术在设备故障诊断中的应用专题试卷及解析.pdf VIP
- 2025年人力资源管理师薪酬福利核算与发放外包管理专题试卷及解析.pdf VIP
- 2025年演出经纪人客户关系中的客户服务绿色化专题试卷及解析.pdf VIP
- 中西部科技金融资源洼地破解策略.pdf VIP
- 17J008 挡土墙(重力式、衡重式、悬臂式)(最新).pdf VIP
- 2025年全媒体运营师B站社区商业化路径探索专题试卷及解析.pdf VIP
- 微生物生产生物基润滑脂的途径优化.pdf VIP
- 2025年演出经纪行业公平竞争与反不正当竞争专题试卷及解析.pdf VIP
- 21ZJ501 内墙装修及配件(1).docx VIP
- 陕西省住宅物业承接查验备案表、住宅物业承接查验协议示范文本、移交资料清单.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)