木工机械用工合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：_______

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

鉴于：

1.甲方为从事木工机械生产、加工的企业，需要招聘乙方从事木工机械操作、维护等相关工作。

2.乙方愿意接受甲方的招聘，并同意按照本合同约定在甲方处工作。

双方经友好协商，达成如下协议：

第一条工作内容

1.乙方在甲方处从事木工机械操作、维护及辅助性工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成指定的生产任务和质量标准。

3.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理。

第二条工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

3.甲方根据生产需要，可对乙方的工作时间进行调整，但每日工作时间不得超过法定工作时间。

第三条工资待遇

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：____元/月。

2.甲方每月支付乙方工资的时间为每月____日。

3.乙方在工作期间，如因甲方原因导致停工、停产的，甲方应按国家规定支付乙方生活费。

第四条社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、婚丧假、产假等。

第五条试用期

1.本合同期限为____个月，其中试用期为____个月。

2.试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，乙方应努力工作，争取通过试用期。

3.试用期满，经考核合格，本合同自动转为正式合同。

第六条违约责任

1.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

2.乙方如违反操作规程，造成设备损坏或安全事故，应承担相应的赔偿责任。

第七条合同解除

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

a.试用期内被证明不符合录用条件的；

b.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

c.因工负伤或患病，医疗期满后不能从事原工作的；

d.其他依法可以解除合同的情形。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

备注：

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

以上模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况和法律法规进行调整。

第2篇

合同编号：____________________

甲方（用人单位）：______________________

乙方（劳动者）：______________________

签订日期：______________

签订地点：______________________

一、合同依据

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事木工机械操作工作事宜，达成如下协议：

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事木工机械操作工作，具体工作内容包括但不限于：操作木工机械进行木材加工、组装、调试及维护等。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗或旷工。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.甲方根据生产需要，可对乙方的工作时间进行调整，但应提前与乙方协商，并保证乙方每周至少休息1天。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：____________________元/月。

2.甲方每月支付工资时间为每月的____日，如遇节假日顺延。

3.乙方完成工作任务后，甲方应按约定支付加班费，加班费计算标准为：____________________。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失