2026年政工职称考试题库含答案（基础题） (2).docxVIP

2026年政工职称考试题库

第一部分单选题(100题)

1、进行干部人事档案材料分类整理时,参加会议的代表登记表等材料应归入()。

A.四类第4小类

B.四类第3小类

C.九类第4小类

D.九类第3小类

【答案】：C

2、班组长聘.任)用由(),经公示后聘.任)用,并报组织部门和班组建设办公室审核备案。

A.支部大会研究

B.组织部考核

C.科区党政联席会议研究

D.车间班子研究

【答案】：C

3、()是反腐倡廉工作相辅相成.相互促进的两个方面。必须坚持惩治于已然.防患于未然,既坚决查办违纪违法案件,又加大预防腐败工作力度,努力把腐败现象减少到最低程度。

A.教育和监督

B.办案和监督

C.规范和制度

D.惩治和预防

【答案】：D

4、对考核确定为不胜任现职人员,男年满()周岁.女年满50周岁以上,尚未达到改任调研员年龄的,可免去现职,提前改任调研员。

A.55

B.53

C.52

D.57

【答案】：A

5、学习型组织理论是顺应工业经济时代向知识经济时代发展的(),融合了东西方管理思想的精华。

A.企业文化理论

B.团队管理理论

C.先进管理理论

D.现代管理理论

【答案】：D

6、秘书在收集.编发重要的内容会议信息时,应确保信息的()。

A.透明性

B.准确性

C.保密性

D.全面性

【答案】：B

7、