美容店用工合同格式模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：__________

甲方（美容店名称）：_________________________

地址：_________________________________________

乙方（员工姓名）：______________________________

身份证号码：_______________________________

签订日期：____年__月__日

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事美容相关工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方指定的美容店工作，从事美容师、美容顾问等岗位工作。

2.乙方的工作内容主要包括但不限于：为客户提供美容服务、销售美容产品、维护客户关系、参与店内活动等。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和内容。

二、工作时间与休息

1.乙方实行标准工作时间，每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、病假等假期。

3.甲方应保证乙方每周至少休息1天，休息日为轮休。

三、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币____元，支付方式为每月____日支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

3.乙方在试用期内，工资为正式工资的80%，试用期最长为____个月。

四、劳动合同期限

1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。

五、劳动合同的解除与终止

1.任何一方违反本合同约定，均可提前解除劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）克扣或者无故拖欠工资的；

（4）因本法第二十六条、第二十七条规定的情形致使劳动合同无效的；

（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

六、其他约定

1.乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德。

2.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密。

3.乙方离职前，应提前____天向甲方提出书面辞职申请。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：______________________________

乙方（签字）：______________________________

见证人：______________________________

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方健康证明

4.甲方规章制度

5.其他相关证明材料

注：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

第2篇

合同编号：________________

甲方（美容店名称）：________________

地址：________________

乙方（员工姓名）：________________

身份证号码：________________

签订日期：________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

2.合同期满后，如双方同意，可以续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方美容店担任____岗位，具体工作内容包括但不限于：

-提供美容服务，如面部护理、身体护理等；

-协助店长进行日常店铺管理；

-参与店内营销活动，提升店铺业绩；

-保持店铺卫生，维护店铺形象。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假等休假待遇。

3.乙方每月享有____天的带薪休假。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币____元。

2.乙方完成工作任务后，根据业绩表现，可获得相应的提成或奖金。

3.甲方每月____日前支付乙方上月工资。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供法定节假日加班费、带薪年假等福利。

六、劳动