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全面劳动合同书范本与注意事项

劳动合同，作为劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的书面协议，是维护劳资双方合法权益的基石。一份条款完备、权责清晰的劳动合同，不仅能够有效预防劳动纠纷，更能为构建和谐稳定的劳动关系提供坚实保障。本文将提供一份相对全面的劳动合同书范本，并辅以详尽的注意事项，旨在为劳资双方提供具有实操性的指导。

一、劳动合同书范本

重要提示：本合同范本仅供参考，用人单位和劳动者可根据实际情况进行调整和补充。在签订正式劳动合同前，建议双方仔细阅读相关法律法规，或咨询专业法律人士的意见，以确保合同内容的合法性与公正性。

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劳动合同书

甲方（用人单位）：

名称：________________________

法定代表人/主要负责人：________________________

注册地址：________________________

经营地址（工作地点）：________________________

联系电话：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

民族：________________________

出生日期：______年____月____日

居民身份证号码：________________________

户籍所在地：________________________

经常居住地（通讯地址）：________________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条合同期限

（一）本合同期限采用下列第______种形式：

1.固定期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。其中，试用期为______个月，自______年____月____日起至______年____月____日止。

2.无固定期限：自______年____月____日起。其中，试用期为______个月，自______年____月____日起至______年____月____日止。

3.以完成一定工作任务为期限：自______年____月____日起至________________________工作任务完成时即行终止。

（试用期注意事项：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。）

第二条工作内容和工作地点

（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任________________________岗位（工种）工作。具体工作职责和要求详见《岗位说明书》（若有，可作为附件）。

（二）甲方可根据生产经营需要及乙方的业务能力、工作表现，经与乙方协商一致，可以调整乙方的工作岗位。

（三）乙方的工作地点为：________________________。甲方因生产经营需要变更工作地点的，应与乙方协商一致，并可作为本合同的变更条款。

第三条工作时间和休息休假

（一）甲方实行国家规定的工时制度。

1.标准工时制：乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方由于生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

2.综合计算工时工作制或不定时工作制：经劳动行政部门批准，甲方对乙方岗位实行________________________（综合计算工时/不定时）工作制。

（二）甲方保证乙方每周至少休息一日。

（三）甲方依法安排乙方带薪年休假、婚假、产假等法定节假日和休假，具体标准按照国家及地方有关规定执行。

第四条劳动报酬

（一）乙方试用期间的月工资标准为人民币________________________元（不得低于本合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地最低工资标准）。

（二）试用期满后，乙方的月工资标准为人民币________________________元（大写：________________________元整）。工资组成包括：基本工资______元，岗位工资______元，绩效工资______元（或其他形式）。

（三）甲方每月______日（遇节假日顺延）以货币形式（或银行转账